Examens médicaux périodiques pour plus de 600 membres du syndicat et travailleurs à la société TNHH HiTex
Nghệ An - La société à responsabilité limitée HiTex organise des examens médicaux périodiques pour 616 membres du syndicat et travailleurs afin de prendre soin de la santé et de garantir les droits des membres du syndicat.
Le 24 mai, la Fédération du travail de la province de Nghệ An a annoncé que le conseil d'administration de la société HiTex Co., Ltd. s'était coordonné avec le syndicat de l'entreprise pour organiser des examens médicaux périodiques pour 616 membres du syndicat et travailleurs travaillant dans l'entreprise.
L'activité est organisée pour prendre soin de la santé des travailleurs, en veillant à la bonne mise en œuvre des dispositions de la loi sur le travail, la sécurité et l'hygiène du travail, ainsi que de la résolution du Congrès du Parti de la commune de Đông Hiếu.
Dans le cadre du programme, les membres du syndicat et les travailleurs sont examinés de manière générale par des médecins, des conseillers en matière de santé et des contrôles des indicateurs nécessaires afin de surveiller leur état de santé et de détecter précocement les risques de maladies professionnelles.
L'organisation d'examens médicaux périodiques aide non seulement les travailleurs à améliorer leur conscience des soins de santé personnels, mais témoigne également de la responsabilité des entreprises dans la pleine mise en œuvre des régimes et des politiques conformément aux dispositions du Code du travail et de la loi sur la sécurité et l'hygiène du travail.
L'activité témoigne également de l'attention et de l'esprit de responsabilité du conseil d'administration et de l'organisation syndicale envers la vie et la santé des membres du syndicat et des travailleurs; contribuant à construire un environnement de travail sûr, stable, harmonieux et durable.
Dans les temps à venir, le syndicat de la société à responsabilité limitée HiTex continuera à promouvoir son rôle de représentant et d'accompagnement de l'entreprise dans le travail de prise en charge et de protection des droits et intérêts légitimes et légaux des membres du syndicat et des travailleurs.
Il s'agit d'une activité pratique en réponse au Mois des travailleurs et au Mois d'action pour la sécurité et la santé au travail 2026; contribuant à diffuser l'image d'une entreprise responsable, toujours soucieuse de ses employés.
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