La vente de données sur les travailleurs est passible d'une amende pouvant aller jusqu'à 140 millions de dongs

Récemment, le gouvernement a promulgué le décret n° 283/2026/ND-CP réglementant les sanctions administratives dans le domaine du travail, de l'assurance sociale, des travailleurs vietnamiens partant travailler à l'étranger sous contrat (en vigueur à partir du 10 septembre 2026).

Il est à noter qu'au paragraphe 4, article 10 du décret n° 283/2026/ND-CP, il est stipulé une amende de 50 millions de dongs à 70 millions de dongs pour les organisations et les individus ayant l'un des actes suivants:

Achat, vente, échange, détournement illégal d'informations et de données dans la base de données sur les travailleurs et d'informations sur le marché du travail qui n'ont pas été divulguées et diffusées par l'organisme de gestion de l'État compétent sans être poursuivis pénalement.

L'avocat Nguyen Huu Hoc, du barreau de Hô Chi Minh-Ville, a déclaré que, conformément au décret n° 283/2026/ND-CP, la peine ci-dessus n'est appliquée qu'aux particuliers. La peine pour les organisations est 2 fois supérieure à la peine pour les particuliers.

Ainsi, si une entreprise a des actes d'achat, de vente, d'échange, de détournement illégal d'informations et de données dans la base de données sur les travailleurs et d'informations sur le marché du travail qui n'ont pas été publiées et diffusées par l'organisme de gestion de l'État compétent sans être poursuivie pénalement, elle peut être condamnée à une amende pouvant aller jusqu'à 140 millions de dongs.

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