Le syndicat de Vĩnh Long met en œuvre de nombreuses activités pour accueillir le Têt Nguyên Đán 2026
Vĩnh Long - La Fédération provinciale du travail met en œuvre de nombreuses activités pour prendre soin de la vie des ouvriers et des travailleurs en difficulté et se préparer pour le Têt Nguyên đán 2026.
Selon un rapport de la Fédération du travail (LĐLĐ) de la province de Vĩnh Long du 29 décembre 2025 au 2 janvier 2026 le Comité permanent et le Comité permanent de la Fédération du travail de la province ont participé activement à de nombreuses activités locales et entreprises.
Le président de la Fédération provinciale du travail participe à la réunion du Conseil populaire de la commune de Tân Thủy pour résumer le MTTQ du quartier d'An Hội et résumer l'année 2025 à la société TNHH MTV Pungkook Bến Tre. Les vice-présidents et membres du Comité permanent assistent au 1er Congrès du syndicat de la ville de Cần Thơ mandat 2025-2030.
L'organisme met strictement en place le drapeau national le drapeau du Parti et désigne des fonctionnaires pour assister aux cérémonies afin de traiter rapidement le travail pendant les vacances du Nouvel An lunaire. Dans le même temps il organise une réunion de l'organisme pour présenter les cadres candidats au poste de député du Conseil populaire provincial pour le mandat 2026-2031 et soumet à l'UBMTTQ Việt Nam de la province pour qu'elle propose d'évaluer et de classer les cadres et fonctionnaires en 2025.
La Fédération provinciale du travail a publié des conclusions inspecté 3 syndicats de base (CĐCS) supervisé 2 CĐCS et mis en œuvre de nombreux plans pour servir le Têt : organisation du programme 'Tết Sum vầy - Xuân ơn Đảng' (Tết Sum vầy - Xuân ơn Đảng) des visites et des cadeaux aux membres syndicaux en difficulté l'organisation du 'Repas de fin d'année syndicale' et du 'Marché du Têt syndicale - Xuân 2026' en ligne.
L'organisme a également créé un Conseil d'initiatives un Conseil de compétition et de récompense des cadres chargé d'enquêter sur l'état d'esprit et la pensée des cadres et des membres du Parti dans 2 CĐCS et a également réparti la liste des collectifs et des individus demandant des récompenses pour leurs réalisations syndicales en 2025.
Le texte original est disponible ici
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