SOUTIEN DES ORGANISATIONS DE LA REGION

1. Fonction

L'organe de la Confederation generale est l'organe specialise de l'organisation syndicale vietnamienne au niveau central qui a pour fonction de conseiller et d'aider le Comite executif la delegation le president de la Confederation generale a mettre en œuvre la loi syndicale les statuts syndicaux vietnamiens et les reglementations du Parti et de l'Etat connexes ; et est egalement l'organe professionnel et professionnel du travail syndical de la Confederation generale.

2. Mission

2.1. Conseiller mettre en œuvre

a) Etudier et concretiser les politiques et resolutions du Parti la loi syndicale les politiques et les lois de l'Etat relatives aux droits et interets legitimes des membres du syndicat des travailleurs et des organisations syndicales ; la resolution du Congres national du syndicat du Vietnam ; les taches conformement aux statuts du syndicat vietnamien pour les organiser et les mettre en œuvre dans le systeme organisationnel du syndicat vietnamien et l'organe de la Confederation generale du syndicat.

b) Proposer et participer aux politiques a la politique et aux lois du Parti et de l'Etat relatives aux membres du syndicat aux travailleurs aux organisations syndicales et au mouvement ouvrier.

c) Conseiller le Comite permanent de la Ligue le Comite presidentiel de la Ligue et le Comite executif de la Confederation generale sur les politiques les resolutions les plans les programmes de travail syndical et le mouvement syndical ; planifier strategiquement diriger et orienter les activites pour les niveaux syndicals ; cooperation internationale en matiere de travail syndical conformement aux dispositions du Parti et aux lois de l'Etat.

d) Proposer de participer a la construction du Parti de l'Etat et du systeme politique ; participer a l'inspection a l'inspection et a la supervision des activites des agences de l'Etat des organisations des unites et des entreprises sur les questions liees aux droits et obligations des travailleurs a la supervision et a la critique sociale sur le travail organisationnel et des cadres conformement aux dispositions du Parti et a la loi de l'Etat.

2.2. Presider la coordination

a) Organiser la mise en œuvre des politiques et resolutions du Parti des politiques et des lois de l'Etat des politiques des resolutions des plans des programmes du travail syndical et du mouvement des ouvriers.

b) Synthese et information sur la situation des membres du syndicat des travailleurs de l'organisation du travail syndical et du mouvement des ouvriers au service de la direction de la direction et de la gestion du Comite permanent de la Ligue le President de la Ligue le Comite executif.

c) Maintenir des liens de travail avec les agences du Parti et de l'Etat ; les ministeres les branches les organisations syndicales et les organisations economiques ; les comites du parti les autorites locales pour organiser la mise en œuvre du travail syndical et du mouvement ouvrier.

d) Bilan et resume des resolutions des directives du Parti des politiques et des lois de l'Etat relatives aux membres syndicaux aux travailleurs et aux organisations syndicales conformement aux taches et aux niveaux assignes.

d) Organiser la lancement la phase finale et le bilan des mouvements de competition et des campagnes. Mettre en œuvre l'evaluation la notation la competition et les recompenses dans le systeme syndical et les contenus de travail connexes.

e) Recherche scientifique sur la classe ouvriere les membres du syndicat les travailleurs et les organisations syndicales.

g) Gestion des finances et des biens de l'organisation syndicale vietnamienne. Gestion de l'organisation de l'appareil des effectifs des cadres des fonctionnaires des employes des travailleurs des finances et des biens de l'organe de la Federation generale des syndicats des unites de service public et des entreprises relevant de la Federation generale des syndicats conformement aux dispositions du Parti aux politiques et aux lois de l'Etat.

h) Creer dissoudre diriger les syndicats des secteurs centraux et equivalents des syndicats des groupes economiques et des syndicats des societes generales relevant de la Confederation generale (appelees collectivement les syndicats des secteurs centraux et equivalents) conformement aux dispositions du Parti aux politiques et aux lois de l'Etat et aux statuts du syndicat vietnamien.

i) Mettre en œuvre la resolution des plaintes et des denonciations conformement aux dispositions du Parti et aux lois de l'Etat.

2.3. Guider inspecter surveiller

a) Guider et controler la mise en œuvre et la mise en œuvre des politiques et resolutions du Parti des politiques et des lois de l'Etat des statuts du syndicat vietnamien et de la loi du syndicat dans le systeme syndical.

b) Guider et controler l'organisation et la mise en œuvre des politiques des resolutions des programmes de travail syndical et du mouvement des ouvriers ; des programmes et des reglements de coordination entre la Confederation generale et les ministeres les secteurs les organisations et autres organisations.

c) Elaborer et organiser la mise en œuvre du programme d'inspection et de supervision conformement aux dispositions du Code du travail vietnamien et aux reglementations du Parti et des lois de l'Etat connexes.

d) Guider la mise en œuvre des statuts du syndicat vietnamien et des documents juridiques connexes conformement a la designation et a la repartition.

d) Effectuer d'autres taches confiees par le Comite permanent de la delegation le Comite presidentiel de la delegation et le Comite executif de la Confederation generale.

3. Principes d'organisation

3.1. Organisation de l'appareil de l'organe de la Tong Lien doan conformement aux dispositions du Parti aux lois de l'Etat et aux statuts du Syndicat vietnamien ; comprenant les comites les bureaux de la Tong Lien doan la Commission de controle de la Tong Lien doan (ci-apres appeles les comites) pour conseiller et aider le Comite executif le Comite executif et le Comite permanent de la Tong Lien doan.

3.2. L'appareil de l'organe de la Confederation generale doit etre rationalise fonctionner efficacement et efficacement ; clairement definir les fonctions et les taches de chaque groupe de travail ; chaque tache ne doit etre confiee qu'a un seul groupe de travail chaque groupe de travail doit effectuer au moins 02 groupes de taches ou plus ; en meme temps ne pas se chevaucher et ne pas negliger les fonctions et les taches.

3.3 Assurer la consultation et le service du Comite executif de la delegation presidente du Comite permanent de la delegation presidente de la Confederation generale des associations scientifiques en temps opportun et en ameliorant constamment la qualite des activites.

3.4. La creation de points de contact au niveau des departements n'est effectuee qu'au bureau de la Confederation generale selon le principe : au moins 05 personnes nouvellement creees au sein des departements ont des chefs de departement et des chefs de departement adjoints.

3. 5. Les effectifs et le nombre de postes de direction et de gestion des departements sont examines et decides par la delegation presidente de la Confederation generale sur la base des exigences des taches appropriees aux normes des titres et des postes de travail approuves ; ameliorer la qualite et la capacite du corps des cadres et des fonctionnaires.

3.6. Assurer qu'au plus tard 5 ans a compter de la date a laquelle le president de la Confederation generale de la jeunesse a promulgue cette reglementation le nombre de cadres dirigeants et de gestionnaires et le nombre de fonctionnaires dans les departements doivent etre reduits conformement a la reglementation.

4. Organisation de l'appareil

4.1. Comite permanent de la delegation de president de la Confederation generale du travail du Vietnam comprenant : le president et les vice-presidents.

4.2. Structure organisationnelle

(1) Comite de travail syndical.

(2) Comite des relations du travail.

5. Statut de l'organe de la Confederation generale

5.1. Les effectifs de l'organe de la Confederation generale sont decides par l'organe competent.

5.2. La delegation presidente de la Confederation generale alloue des effectifs aux comites de conseil et d'assistance conformement aux principes stipules au paragraphe 5 de l'article 3 de cette reglementation afin de repondre aux exigences aux taches de chaque comite et aux taches generales de l'Agence de la Confederation generale.

5.3. Sur la base des besoins et des taches specifiques a chaque moment precis le chef de l'organe de la Confederation generale decide du nombre de personnes autorisees a signer un contrat de travail pour effectuer les taches conformement a la reglementation. Les personnes travaillant sous contrat de travail ne relevent pas de l'indicateur de personnel de l'organe de la Confederation generale.