La Fédération du syndicat de la société de chaussures Cypress remet des casques d'assurance aux employés à la fin de l'année

Le 23 décembre le syndicat de la société TNHH Giầy Cypress (province de Nghệ An) a annoncé qu'à l'occasion de la fin de 2025 et de la préparation du Nouvel An 2026 l'unité avait organisé des cadeaux aux membres du syndicat et aux travailleurs travaillant dans l'entreprise pour exprimer l'attention et les soins pratiques de l'organisation syndicale à la vie des travailleurs.

En conséquence les cadeaux offerts par le syndicat à la société Cypress Footwear Co. Ltd. aux membres du syndicat et aux employés sont des casques d'assurance répondant aux normes de sécurité. Cette activité vise à contribuer à sensibiliser au respect de la loi sur la sécurité routière tout en aidant les travailleurs à protéger leur santé et leur sécurité lors des déplacements quotidiens.

Le programme de distribution de cadeaux est organisé de 16h00 le 23 décembre 2025 à la fin du 1er janvier 2026 à l'atelier n° 01 de l'entreprise créant des conditions favorables pour que de nombreux membres du syndicat et employés viennent recevoir des cadeaux après les heures de travail. Le syndicat de l'entreprise a déployé des forces pour soutenir et guider les employés afin qu'ils reçoivent rapidement des cadeaux en assurant l'ordre et la sécurité.

Le représentant du syndicat de Cypress Footwear Co. Ltd. a déclaré que la remise de casques d'assurance à la fin de l'année n'a pas seulement une signification matérielle mais aussi des vœux de paix et d'entraide spirituelle pour que les travailleurs soient rassurés et attachés à l'entreprise. Il s'agit également de l'une des activités du plan de prise en charge du Têt pour les membres du syndicat de base et les travailleurs.

De nombreux ouvriers ont exprimé leur enthousiasme en recevant un cadeau pratique de l'organisation syndicale en particulier dans le contexte de l'augmentation des dépenses de subsistance à la fin de l'année. Cette activité contribue à renforcer les liens entre les travailleurs et les entreprises et à créer une motivation pour que les travailleurs continuent à s'efforcer de travailler et de produire et à bien accomplir les tâches assignées au cours de la nouvelle année.

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