La Federation du travail de la province de Phu Tho

Au cours des 6 premiers mois de 2025 les syndicats a tous les niveaux de la province de Phu Tho ont pris soin et soutenu plus de 159 000 membres du syndicat et travailleurs avec un budget total de plus de 59 milliards de dongs tout en promouvant la protection des droits le developpement de l'organisation et la promotion du mouvement de competition creative.

A ce jour le nombre total de CNVCLD dans la province est de 143 031 personnes dont la Federation du travail de la province de Phu Tho gere directement 108 573 CNVCLD et coopere a la gestion de 14 440 personnes.

Au cours des 6 premiers mois de 2025 les syndicats a tous les niveaux de la province ont pris soin de 3 721 membres syndicaux et travailleurs (DV et NLD) en difficulte pendant le Tet Nguyen dan At Ty pour un montant total de 2 047 milliards de VND ; distribue 1 300 bons d'achat d'une valeur de 300 000 VND/billet (soit 390 millions de VND) ; organise le 'Marche du Tet Syndicale' avec des milliers de DV et NLD participant et beneficiant

La Federation provinciale du travail a coordonne l'organisation de visites et de remise de cadeaux a 500 membres syndicaux en situation particulierement difficile pour un montant total de 570 millions de VND. Pendant le Mois des travailleurs toute la province a remis 253 cadeaux d'une valeur de 278 3 millions de VND ; a soutenu la construction de 7 nouvelles maisons 'Chambre syndicale' d'une valeur de 350 millions de VND et a remis 2 maisons aux membres syndicaux de la province de Son La d'une valeur de 20

La Federation provinciale du travail a signe 2 nouveaux accords de cooperation en matiere de protection sociale et a organise des examens de sante pour 1 887 travailleurs avec une valeur totale beneficiaire de plus de 500 millions de VND. 19 syndicats de base ont negocie l'ajustement des repas de travail par zone (atteignant 95 % des objectifs fixes par la Confederation generale du travail du Vietnam) et 143 syndicats de base ont organise des « repas syndicaux » pour 47 950 personnes avec une augmentation de plus de 720 millions de VND.

Le travail de representation et de protection des droits des DV et des NLD a ete renforce. La Federation provinciale du travail a ordonne l'examen de 447 475 avis de NLD participant a la consultation sur les projets de loi. 52 circulaires TULDTT ont ete nouvellement signees modifiees et completees avec de nombreux contenus plus avantageux pour les NLD. Le syndicat a inspecte et supervise la mise en œuvre des politiques dans 298 unites ; a reçu et transfere 12 petitions

Le travail de la securite et de l'hygiene du travail continue d'etre pris en compte. Dans toute la province 117 syndicats de base cooperent a l'inspection de la securite et de l'hygiene du travail ; 401/478 entreprises etablissent un reseau de securite et de l'hygiene du travail avec 4 206 agents de securite et d'hygiene des etudiants ; 105 cours de formation sont organises pour 14 743 cadres syndicaux travailleurs et employes.

En ce qui concerne le developpement organisationnel au cours des 6 premiers mois de l'annee toute la province a recrute 6 616 nouveaux membres du syndicat et a developpe 13 CDCS d'entreprises comptant 25 ou plus employes et dissous 32 CDCS. Le nombre reel de membres du syndicat a augmente de 5 153 personnes (atteignant 25 8 % de l'objectif fixe par la Confederation generale du travail du Vietnam).

Dans le mouvement de competition 2 580 initiatives ont ete reconnues dans toute la province avec une valeur de profit de 33 milliards de VND ; 47 produits et ouvrages d'initiatives d'une valeur de 372 millions de VND. La conference a salue les exemples avances et honore 116 cadres syndicaux et membres syndicaux exceptionnels.

S'adressant au journal Lao Dong M. Ha Duc Quang - president de la Federation du travail de la province de Phu Tho - a declare : 'Dans les temps a venir les syndicats a tous les niveaux de la province de Phu Tho continueront de suivre de pres les directives du Comite provincial du Parti et de la Confederation generale du travail en particulier dans le contexte de l'organisation de l'appareil. Nous nous concentrerons sur des soins plus pratiques pour les DV et les travailleurs ; promouvoir le travail de representation la protection des droits legitimes et l'amelioration de

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