Organiser les cadres et fonctionnaires au niveau communal en fonction de leurs qualifications professionnelles à Cần Thơ

Dans le document officiel mettant en œuvre le projet de renforcement de la formation des cadres et fonctionnaires des communes et des quartiers du Comité populaire de la ville de Cần Thơ, le président du Comité populaire de la ville, Trương Cảnh Tuyên, a demandé aux agences, unités et localités de mettre en œuvre rapidement une série de tâches clés.

Pour le Département de l'intérieur, il organisera la mise en œuvre du plan de formation et de perfectionnement des cadres et fonctionnaires communaux dans la ville en 2026 conformément au plan; synthétisera les besoins et élaborera un plan de perfectionnement des cadres et fonctionnaires communaux pour la période 2026-2031.

Cette unité préside et coordonne avec les agences, les unités concernées et les établissements de formation et de perfectionnement pour organiser des cours de perfectionnement et de gestion conformément au plan établi.

Le Département des finances est chargé de synthétiser, d'équilibrer, d'organiser et de soumettre aux autorités compétentes des fonds supplémentaires pour mettre en œuvre les tâches conformément au plan de formation des cadres et des fonctionnaires au niveau communal.

En particulier, pour les comités populaires des communes et des quartiers, il est nécessaire d'examiner, d'organiser et de réorganiser le corps des cadres et fonctionnaires au niveau communal en fonction du niveau professionnel, de la capacité de travail et des exigences du poste afin de déterminer les besoins, d'élaborer et de promulguer un plan de formation du corps des cadres et fonctionnaires au niveau communal pour la période 2026-2031, en assurant les objectifs, les exigences et les tâches du projet, en fournissant rapidement suffisamment de connaissances professionnelles aux cadres et fonctionnaires au niveau communal.

Dans le même temps, établir également une liste des cadres et fonctionnaires communaux qui doivent être formés immédiatement (en donnant la priorité aux sujets qui ont besoin d'une formation professionnelle spécialisée), en particulier les groupes affectés par la réorganisation de l'appareil organisationnel; l'envoyer au Département de l'intérieur pour synthétiser et élaborer un plan de formation et de perfectionnement des cadres et fonctionnaires communaux pour la période 2026-2031.

Auparavant, le président du Comité populaire de la ville de Cần Thơ, Trương Cảnh Tuyên, avait également signé un document officiel demandant aux agences fonctionnelles d'examiner et de compléter rapidement les normes de titre et le cadre de compétences pour les fonctionnaires communaux.

Lire l'original ici