Le Premier ministre demande une forte concentration sur l'achèvement du projet de réforme salariale
Le Premier ministre a demandé de se concentrer fortement sur l'achèvement de la tâche du projet très important sur la réforme substantielle des salaires et de la politique d'assurance sociale.
Dans l'après-midi du 21 juillet, au siège du gouvernement, le membre du Bureau politique, Premier ministre Le Minh Hung, a présidé l'annonce et la remise de la décision d'attribuer le poste de ministre par intérim de l'Intérieur à M. Nguyen Tien Hai et de nommer le vice-ministre permanent des Affaires ethniques et religieuses à M. Nguyen Hoai Anh.
Lors de la cérémonie, le Premier ministre Lê Minh Hưng a chargé le ministre par intérim de l'Intérieur Nguyễn Tiến Hải de se concentrer sur la direction et l'orientation de la poursuite du conseil en matière de rationalisation et de rationalisation de l'appareil opérationnel efficace et efficient, en assurant le fonctionnement efficace du gouvernement local à 2 niveaux avec un changement de mentalité important de la phase de "réorganisation de l'appareil" à la phase de "consolidation et de fonctionnement pour la substance et l'efficacité".
Certaines tâches doivent être mises en œuvre immédiatement en juillet, telles que la présidence et la coordination avec les ministères et secteurs concernés pour finaliser les décrets sur les fonctions et les tâches des ministères et des agences au niveau ministériel afin de résoudre radicalement le problème de l'intersection des fonctions et des tâches et d'assurer le principe "une seule affaire, un seul organisme principal responsable", d'accélérer la mise en œuvre de la réorganisation des unités de service public, en particulier dans les domaines de l'éducation et de la santé.
Continuer à renforcer la décentralisation, la délégation de pouvoirs et la délimitation des pouvoirs étroitement liés à l'évaluation substantielle des capacités, des qualifications et de la capacité à répondre aux besoins de travail des cadres de base.
Perfectionner le mécanisme d'évaluation des cadres substantiels, basé sur les produits et les résultats spécifiques; remplacer résolument les cadres incompétents, qui évitent et rejettent la responsabilité; coopérer avec les unités du Comité central d'organisation pour conseiller le Bureau politique et le Secrétariat afin de décider du personnel global du système politique.
Élaborer des solutions pour améliorer la capacité des cadres, en particulier des cadres de base, soumettre rapidement au Comité central la stratégie nationale sur l'attraction et l'utilisation des talents; avoir un mécanisme plus substantiel et efficace pour encourager et protéger les cadres qui osent penser et faire pour l'intérêt commun.
Se concentrer fortement sur l'achèvement de la tâche du projet très important sur la réforme substantielle des salaires et de la politique d'assurance sociale, avec une pensée innovante, une feuille de route concrète et un régime de traitement satisfaisant, donnant la priorité aux cadres de base, en particulier dans les zones difficiles.
Bien mettre en œuvre les politiques de sécurité sociale, en particulier le travail de prise en charge des personnes ayant rendu des services méritoires à la révolution, y compris la "Campagne de 500 jours et nuits pour promouvoir la recherche, le rassemblement et l'identification des restes de martyrs"; élaborer des politiques de création d'emplois durables, liées au développement d'un marché du travail moderne, à la formation de ressources humaines de haute qualité.

Le Premier ministre a chargé le vice-ministre permanent du ministère des Affaires ethniques et des Cultes religieux et le collectif de direction du ministère de se concentrer sur la direction et l'orientation: Conseiller rapidement sur la modification et le complément des mécanismes et des politiques et examiner et organiser l'appareil organisationnel pour le travail ethnique et religieux en accord avec les autorités locales à 2 niveaux.
Bien mettre en œuvre les politiques visant à garantir la liberté de religion et de croyance; bien se coordonner avec les ministères et les secteurs pour mettre en œuvre efficacement le Programme national cible pour la période 2026-2030, en privilégiant le développement des infrastructures, de l'éducation, de la santé et de la culture dans les zones de minorités ethniques.
Promouvoir le bloc de grande unité nationale, garantir que les ethnies et les religions aient un accès égal, ne pas laisser les forces hostiles et réactionnaires profiter de la division et de l'incitation, traiter rapidement les "points chauds" dans les régions des minorités ethniques et religieuses; exploiter rapidement et officiellement la base de données sur les ethnies et les religions pour assurer "juste - suffisante - propre - vivante, unifiée, commune".
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