Khánh Hòa passe à l'utilisation d'un numéro d'identification personnel en remplacement du numéro d'assurance sociale à partir du 1er septembre

Selon M. Phạm Xuân Hải - Directeur adjoint de la Sécurité sociale (BHXH) de la province de Khánh Hòa, à partir du 1er septembre 2026, l'organisme BHXH utilisera officiellement le numéro d'identification personnel/carte d'identité (ĐDCN/CCCD) en remplacement complet du numéro BHXH (10 anciens numéros) dans la gestion de la collecte et du règlement des régimes BHXH, d'assurance maladie (BHYT), d'assurance chômage (BHTN).

La conversion est mise en œuvre conformément au plan n° 3115/KH-BHXH du 13 août 2026 de l'Assurance sociale du Vietnam, lié à la politique de développement des données numériques, de l'identification électronique et de l'utilisation uniforme des numéros d'identification personnels dans le traitement des procédures administratives.

Toujours selon M. Hải, le changement de numéro de code ne modifie absolument pas l'historique des dossiers, le processus de cotisation et de perception des régimes d'assurance sociale, d'assurance maladie et d'assurance chômage des participants.

Les données historiques des transactions et les dossiers électroniques générés précédemment sont garantis intacts et entièrement hérités.

Il est à noter que les participants n'ont pas à effectuer de procédures administratives supplémentaires uniquement en raison du changement de code.

Pendant la période de transition, les systèmes professionnels continuent de prendre en charge la recherche selon l'ancien numéro d'assurance sociale et le nouveau numéro de DDCN/CCCD.

Les résultats de la conversion seront automatiquement notifiés par le système aux participants via l'application d'assurance sociale numérique VssID.

L'assurance sociale de la province de Khánh Hòa demande aux personnes qui n'ont pas de numéro ĐDCN/CCCD ou dont les informations déclarées ne correspondent pas à la base de données nationale sur la population de coopérer avec l'employeur, l'organisation de services de soutien au développement des participants ou l'organisme d'assurance sociale pour examiner et ajuster les informations.

L'organisme d'assurance sociale met également en garde contre le risque que des individus profitent du processus de conversion des informations d'identification pour se faire passer pour des fonctionnaires, appeler pour demander la fourniture ou la mise à jour des données afin de commettre des fraudes.

Les citoyens ne doivent effectuer l'examen et l'ajustement des informations directement auprès de l'organisme d'assurance sociale, de l'employeur ou de l'organisation de services de soutien au développement des participants avec lesquels ils effectuent des transactions.

Au cours des 6 premiers mois de 2026, Khánh Hòa compte 235 603 personnes participant à l'assurance sociale obligatoire, 60 568 personnes participant à l'assurance sociale volontaire, 219 224 personnes participant à l'assurance chômage et plus de 1,8 million de personnes participant à l'assurance maladie. Le taux de couverture de l'assurance maladie atteint 94,32% de la population.

Le montant total des recettes de l'assurance sociale, de l'assurance maladie et de l'assurance chômage au 30 juin a atteint plus de 4 080 milliards de dongs, soit 50,3% du plan annuel et une augmentation de 4,72% par rapport à la même période.

Pendant ce temps, plus de 79 000 personnes et un certain nombre de personnes ont été traitées et ont reçu des prestations d'assurance sociale et d'assurance chômage pour un montant total de près de 2 885 milliards de dongs.

Le Comité populaire provincial de Khanh Hoa s'est fixé pour objectif d'avoir 410 956 personnes participant à l'assurance sociale d'ici 2030, soit 60% de la main-d'œuvre en âge de participer à l'assurance sociale. Parmi celles-ci, l'assurance sociale obligatoire atteint 365 073 personnes et l'assurance sociale volontaire minimale 45 883 personnes.

La promotion de la transformation numérique et de la synchronisation des données d'identification devrait contribuer à améliorer l'efficacité de la gestion, à réduire les procédures et à améliorer la qualité du service aux personnes participant aux politiques de sécurité sociale.

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