Les pensions de retraite augmentent continuellement, de nombreux jeunes travailleurs recalculent leur avenir en matière de sécurité sociale

Sous le soleil brûlant de Hanoï, M. Nguyen Dang Giang, originaire de Bac Ninh, continue de travailler assidûment comme chauffeur de moto-taxi technologique. À plus de 30 ans, il est associé à ce travail depuis plus de 5 ans, mais n'a jamais participé à l'assurance sociale car il est habitué au travail indépendant et à des revenus instables.

Je pensais autrefois qu'il n'était pas nécessaire de cotiser à l'assurance sociale. Mais voyant que les pensions de retraite augmentent constamment, que de nombreuses personnes âgées ont un revenu stable, je veux maintenant participer pour avoir une pension de retraite plus tard", a partagé M. Giang.

Partageant la même pensée, Mme Bui Hong Hanh à Phu Tho a déclaré qu'auparavant, elle ne se souciait pas de l'assurance sociale parce qu'elle pensait que la pension de retraite était insignifiante. Cependant, lorsqu'elle a vu que sa mère était à la retraite depuis plus de 5 ans mais que le montant de la pension de retraite augmentait continuellement, elle a commencé à calculer la participation à l'assurance sociale volontaire.

Selon l'Assurance sociale du Vietnam, au cours des dernières années, le gouvernement a continuellement ajusté à la hausse les pensions de retraite afin de garantir la vie des personnes âgées, en privilégiant particulièrement le groupe ayant un faible niveau de prestations.

Récemment, le décret n° 162/2026/ND-CP stipule qu'à partir du 1er juillet 2026, les pensions de retraite, les allocations d'assurance sociale et les allocations mensuelles augmenteront de 8% par rapport au niveau de prestation de juin 2026. Dans le même temps, l'État continue de soutenir l'augmentation du niveau de prestation minimum à 3,8 millions de VND/mois pour certaines personnes ayant un faible niveau de pension de retraite après ajustement.

Ce n'est pas la première fois que la politique de relèvement du "fond" des pensions de retraite est mise en œuvre. Depuis 2022, le gouvernement a augmenté les pensions de retraite de 7,4%, tout en soutenant davantage les retraités d'avant 1995 ayant un faible niveau de prestation afin de réduire l'écart entre les générations de retraités.

En 2023, l'augmentation des pensions de retraite variait de 12,5% à 20,8%, avec une aide pour augmenter le niveau minimum à 3 millions de VND/mois. En 2024, les pensions de retraite ont continué d'augmenter de 15%, tandis que le groupe des retraités d'avant 1995 a été augmenté à un minimum de 3,5 millions de VND/mois.

L'amélioration continue des pensions de retraite a un impact clair sur la psychologie des travailleurs, en particulier les travailleurs indépendants qui se souciaient auparavant peu des politiques de sécurité sociale à long terme.

Selon l'Assurance sociale du Vietnam, actuellement, les travailleurs indépendants n'ont qu'à payer à partir de 330 000 VND/mois pour pouvoir participer à l'assurance sociale volontaire afin d'accumuler des pensions de retraite.

Les participants peuvent choisir un niveau de revenu comme base de cotisation adapté à leur capacité financière, d'au moins 1,5 million de VND/mois. Avec ce niveau, le montant de cotisation correspondant est de 330 000 VND/mois. Certains groupes tels que les ménages pauvres, quasi-pauvres et les minorités ethniques bénéficient également d'un soutien supplémentaire de l'État.

Outre les cotisations flexibles, les citoyens peuvent choisir de payer mensuellement, trimestriellement, annuellement ou une seule fois pour plusieurs années à venir, ce qui facilite la tâche des travailleurs ayant des revenus instables.

Il est à noter que la loi sur l'assurance sociale de 2024 a réduit le nombre d'années de cotisation minimale pour percevoir une pension de retraite de 20 à 15 ans. La nouvelle réglementation élargit les possibilités pour les personnes qui participent tardivement ou qui ont un processus de cotisation interrompu, mais qui remplissent toujours les conditions pour percevoir une pension de retraite mensuelle.

Selon les experts, au lieu de percevoir une assurance sociale unique, le maintien de la participation pour avoir une pension de retraite et une carte d'assurance maladie à la vieillesse aidera les travailleurs à avoir des ressources financières plus stables, réduisant ainsi la pression des coûts de santé dans un contexte d'espérance de vie croissante.

Les données de l'Assurance sociale du Vietnam montrent qu'au début du mois de mai 2026, le nombre de personnes bénéficiant d'une prestation unique d'assurance sociale dans tout le pays a diminué de 21,7% par rapport à la même période. Actuellement, environ 3,5 millions de personnes dans tout le pays perçoivent des pensions mensuelles.

À la fin de 2025, le nombre de personnes participant à l'assurance sociale a atteint plus de 21,5 millions de personnes, soit une augmentation de plus de 46% par rapport à 2018. Ces chiffres montrent que de plus en plus de travailleurs choisissent de rester dans le système de sécurité sociale pour accumuler pour leur vieillesse, au lieu de simplement regarder les avantages immédiats.

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