Repas du syndicat chaud pour 765 travailleurs de Da Nang RGM Company

Le 19 août la Federation du travail (LDLD) de la ville de Da Nang en coordination avec le syndicat de base de la societe TNHH MTV RGM Da Nang (zone industrielle d'electricite de Nam - Dien Ngoc quartier de Dien Ban Dong) a organise un 'Repas syndical' pour 765 membres du syndicat ouvriers et employes de l'entreprise.

Il s'agit d'une activite pratique pour celebrer le 80e anniversaire du succes de la Revolution d'Août (19 août 1945 - 19 août 2025) et de la fete nationale de la Republique socialiste du Vietnam (2 septembre 1945 - 2 septembre 2025) et vise a construire un environnement de travail chaleureux et inclusif.

Mme Ho Thi Lan Huong - vice-presidente de la Federation du travail de la ville - ainsi que les dirigeants d'entreprises le Comite executif du syndicat de base et un grand nombre de membres du syndicat ont participe au programme.

Dans une atmosphere amicale les ouvriers les travailleurs ainsi que les dirigeants syndicaux et les entreprises se sont reunis autour d'un repas simple mais plein d'emotion. Ce n'est pas seulement un repas nutritif mais aussi l'occasion pour les membres syndicaux de partager leurs pensees et leurs aspirations de renforcer le lien entre les ouvriers et l'organisation syndicale et entre les ouvriers et les entreprises.

Partageant lors de la rencontre de nombreux ouvriers ont exprime leur enthousiasme et ont clairement ressenti l'attention et l'accompagnement du syndicat et des dirigeants d'entreprise.

A cette occasion la Federation du travail de la ville a offert 10 cadeaux d'une valeur de 1 million de VND a des membres du syndicat en difficulte ; et a egalement soutenu plus de 22 millions de VND pour organiser le 'Repas du syndicat'.

Mme Ho Thi Lan Huong - vice-presidente de la Federation du travail de la ville - a souligne que 'Le repas du syndicat' est une activite significative qui temoigne de l'attention et des soins de l'organisation syndicale a la vie des membres du syndicat contribuant a encourager et a motiver l'esprit des travailleurs pour qu'ils soient rassures attaches et s'efforcent de contribuer au travail.

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