Près de 450 000 initiatives profitent de 55 milliards de VND

La totalité du secteur compte près de 450 000 initiatives

M. Lê An Hải - membre de la délégation président de la Confédération générale du travail du Vietnam président du Syndicat vietnamien de l'industrie et du commerce (CĐCTVN) - a déclaré que les activités de prise en charge et d'assurance des avantages sociaux et d'amélioration de la vie des membres du syndicat (ĐV et NLĐ) sont mises en œuvre de manière synchrone et globale.

Les syndicats à tous les niveaux renforcent les activités de prise en charge globale et pratique des ĐV et des NLĐ telles que 'Tết Sum vầy' 'Mái ấm Công đoàn' 'Cảm ơn người lao động' 'Chợ Tết Công đoàn' 'Bữa ăn ca' 'Bữa cơm Tất niên Công đoàn'...

Au cours de la période 2023-2025 de nombreuses activités de soutien ont été mises en œuvre pour les ĐV les NLĐ et les compatriotes en difficulté touchés par les tempêtes et les inondations en 2024 et 2025 avec un montant de soutien de plus de 4 279 milliards de VND.

Mettant en œuvre les directives de la Confédération générale du travail du Vietnam sur l'organisation des repas syndicaux aux niveaux syndicaux 100 % des syndicats à tous les niveaux ont organisé la mise en œuvre. C'est l'occasion pour les travailleurs les organisations syndicales et les dirigeants des entreprises de partager et de créer une atmosphère de solidarité. En conséquence l'ensemble du secteur a organisé des repas syndicaux pour 79 962 ĐV et NLĐ avec un montant total de 5 886 milliards de VND.

En plus de bien prendre soin des ĐV et des NLĐ chaque année le CĐCTVN ordonne aux syndicats à tous les niveaux du secteur de mettre activement en œuvre les mouvements de compétition patriotique dans une direction pratique et efficace créant une dynamique pour promouvoir l'innovation et l'amélioration de la productivité du travail et de l'efficacité du travail ; de concrétiser les mouvements de compétition de créer une atmosphère de compétition animée contribuant de manière importante à promouvoir la recherche et l'innovation des ĐV et des NLĐ

À la promotion du dialogue et des négociations collectives

Le président du CĐCTVN Lê An Hải a déclaré qu'au cours de la période 2025-2030 le syndicat sectoriel s'est fixé pour objectif : Innover le contenu et les méthodes d'activité syndicale de manière flexible et adaptée à la réalité ; se concentrer sur le travail de représentation de prise en charge et de protection des droits et intérêts légitimes et légitimes dans une direction pratique et efficace ; promouvoir le rôle de pionnier et d'innovation proactif de l'équipe de cadres de fonctionnaires et d'employés contribuant de manière

Pour atteindre l'objectif ci-dessus le CĐCTVN se concentre sur les étapes décisives telles que la concentration sur la mise en œuvre des tâches de représentation la protection des droits et intérêts légitimes des membres du syndicat des travailleurs et du collectif des travailleurs de base ; la promotion du dialogue et des négociations collectives en mettant l'accent sur les salaires les primes les heures de travail les heures de repos la sécurité et l'hygiène

Se concentrer sur le développement des membres du syndicat et la création de syndicats de base dans les entreprises hors secteur de l'État...

Développement du CĐCTVN pour qu'il devienne une organisation syndicale professionnelle moderne et intégrée à l'international et axée sur le secteur économique non étatique dans le sens du renforcement de l'admission d'organisations syndicales de secteur non étatique au CĐCTVN.

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