Les directives relatives aux effectifs des agences du Comite du Front de la patrie vietnamienne au niveau provincial selon le nouveau modele

Le Comite central du Front de la patrie (MTTQ) du Vietnam a publie un guide sur la mise en œuvre de l'organisation de l'appareil du MTTQ du Vietnam et des organisations politiques et sociales au niveau provincial et communal.

Selon les directives relatives a l'organisation et a la fusion des organes consultatifs et auxiliaires du Comite du Front de la patrie des organisations politiques et sociales selon le nouveau modele :

Pour le niveau provincial : Mettre en œuvre les directives n° 31-HD/BTCTW du 23 avril 2025 du Comite central d'organisation tout en notant certains contenus suivants :

La reorganisation et la fusion des organes consultatifs et d'assistance du Comite du Front de la patrie des organisations politiques et sociales doivent suivre de pres l'orientation et la reorganisation conformement aux resolutions et conclusions du Comite central en assurant la direction reguliere et directe du Comite permanent du Comite provincial du Parti du Comite du Parti des agences provinciales.

Le Comite permanent promulgue le reglement sur l'organisation et les activites de l'organisme garantissant le principe clair des personnes clair des taches clair des resultats clair des relations de travail ; definissant clairement les fonctions et les taches de chaque departement et unite de l'organisme ; les taches ayant une nature commune et similaire du MTTQ et des organisations socio-politiques transferees au comite de conseil et d'aide commun de l'organisme ; les taches ayant une nature professionnelle specifique selon le sujet transferees au comite de conseil specifique des organisations socio-politiques.

En ce qui concerne les effectifs : les effectifs de l'Agence du Comite du Front de la Patrie du Vietnam (selon le nouveau modele) sont tires des effectifs existants de l'Agence du Comite du Front de la Patrie du Vietnam et des agences des organisations socio-politiques (sans compter le nombre de departs a la retraite de mutations de postes). Mettre en œuvre l'organisation et l'allocation des effectifs sur la base des fonctions des taches et des postes d'emploi. Dans le processus d'allocation

L'organisation des cadres des fonctionnaires et des travailleurs dans l'organisme de mise en œuvre des personnes qui suivent le travail garantit la stabilite l'heritage et le developpement ; garantit que l'organisme entre en activite immediatement sans laisser de vide de temps ni d'interruption des taches. En ce qui concerne l'organisation la direction et la gestion sont mises en œuvre conformement a la repartition de la gestion des cadres...

En outre immediatement apres l'entree en vigueur de l'organisation de l'appareil le Comite permanent met en œuvre la construction la formation et l'amelioration du niveau de competence professionnelle et des competences professionnelles pour le personnel provincial et communal afin de repondre aux exigences et aux taches conformement au nouveau modele d'organisation de l'appareil.

Le texte original est disponible ici