Cérémonie d'examen de santé avant d'organiser le travail des travailleurs
La circulaire 56 guidant la gestion des maladies professionnelles précise le contenu des examens de santé avant d'embaucher des travailleurs.
Ce qui précède l'examen médical avant d'être affecté au travail
1. Le bilan de santé avant d'être affecté au travail est effectué conformément au contenu du formulaire de bilan de santé avant d'être affecté au travail conformément au modèle stipulé à l'annexe II publiée conformément à cette circulaire.
Dans le cas où le travailleur a subi un bilan de santé périodique et reçu un certificat de santé et qu'il est encore valide conformément aux dispositions de la circulaire n° 32/2023/TT-BYT du 31 décembre 2023 du ministre de la Santé réglementant en détail certains articles de la loi sur les examens médicaux et les traitements médicaux l'examen spécialisé est effectué conformément aux dispositions du paragraphe 2 de cet article.
2. En fonction du poste de travail du travailleur ou de la personne exerçant le métier d'examen médical et de traitement professionnel la prescription d'examens spécialisés est adaptée aux facteurs nocifs au poste de travail.
3. Effectuer des tests cliniques primaires (tests d'imagerie diagnostique et d'exploration fonctionnelle) lorsqu'ils sont prescrits par un professionnel afin de correspondre aux facteurs nocifs au poste de travail.
En outre le dossier d'examen médical avant d'être affecté au travail est basé sur l'article 4.
Clôture 4. Dossier d'examen médical avant d'être affecté au travail
1. Certificat de présentation de l'employeur selon le modèle stipulé à l'annexe I publiée conjointement à cette circulaire. Dans le cas où l'établissement ou le lieu de travail compte de nombreuses personnes qui doivent subir un examen médical avant d'être affectées au travail l'employeur établit une liste et remplit les informations sur le métier la tâche préparée la disposition et les facteurs nuisibles au lieu de travail à joindre au certificat de présentation.
2. Document d'examen médical avant d'être affecté au travail selon le modèle prévu à l'annexe II publiée conjointement à cette circulaire.
Le texte original est disponible ici
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