Le syndicat de Đồng Nai s'efforce d'augmenter de 30 000 membres syndicaux par an
Đồng Nai - Le premier Congrès provincial du syndicat pour le mandat 2025-2030 s'efforce d'atteindre l'objectif annuel de développement réel d'augmenter de 30 000 membres du syndicat.
S'occuper de 984 000 membres syndicaux et travailleurs en difficulté
Les 1ers congrès du syndicat de la province de Đồng Nai pour le mandat 2025-2030 se sont déroulés les 29 et 30 décembre avec la participation de 370 délégués exceptionnels représentant près de 742 000 membres syndicaux participants.
Au cours de la période 2023-2025 le syndicat de Đồng Nai a continué d'affirmer son rôle d'organisation de représentation de prise en charge et de protection des droits et intérêts légitimes des membres du syndicat et des travailleurs (ĐVNLĐ). À tous les niveaux le syndicat a activement renouvelé le contenu et les méthodes d'activité en suivant de près les directives de la Confédération générale du travail du Vietnam et du Comité provincial du Parti de Đồng Nai tout en étant lié aux exigences pratiques dans les entreprises et les unités.
Toute la province a signé 431 nouveaux accords de travail portant le nombre total de contrats de travail collectif existants à 1 384/1 690 CĐCS (soit 81 9 %).
Aux niveaux syndicaux le Centre de conseil juridique syndicale a conseillé juridiquement directement 16 466 personnes et a apporté un soutien juridique par le biais de la rédaction de plaintes pour 4 181 travailleurs ; a participé à la protection ou a envoyé des représentants pour participer à la procédure pour 5 058 personnes. En conséquence les travailleurs ont reçu un montant de 10 3 milliards de dongs d'indemnisation et de soutien...
Le travail de prise en charge est devenu un point culminant de l'organisation syndicale de la province de Đồng Nai. En conséquence 984 000 ĐVNLĐ en situation difficile atteints de maladies graves ou d'accidents du travail graves ont été pris en charge.
Le développement réel augmente de 30 000 membres du syndicat
Les syndicats à tous les niveaux de la province organisent des activités pour prendre soin du Têt pour plus de 600 000 ĐVNLĐ et prendre soin des CNVCLĐ en difficulté souffrant de maladies graves ou d'accidents du travail graves... avec des montants allant de 200 000 VND à 2 millions de VND/partie de cadeaux par le biais des activités 'Tết sum vầy' des réunions avec les familles des CNVCLĐ en difficulté 'Vui Tết cùng công nhân' 'Đêm giao thừa cho công
Le programme 'Bữa cơm Công đoàn' a vu 297 CĐCS d'entreprises organiser 434 637 participants avec une valeur de chaque repas de 31 000 VND à 120 000 VND pour un montant de plus de 14 milliards de VND ; les niveaux syndicaux se sont concentrés sur le soutien aux ĐVNLĐ en difficulté de logement de la province à la base avec 189 maisons nouvellement construites et réparées d'une valeur de 10 milliards de VND.
Les syndicats à tous les niveaux ont organisé efficacement le mouvement de félicitation des enfants CNVCLĐ 'Étudiez bien et vivez bien' avec 321 413 enfants CNVCLĐ félicités et récompensés pour leurs réalisations en matière d'études et de formation avec un budget total de récompenses de plus de 100 milliards de VND ; Organisation de la remise de près de 24 000 bourses d'études aux enfants CNVCLĐ en situation difficile ayant obtenu de bons résultats scolaires. Le coût total des activités de prise en charge
Pour le mandat 2025-2030 les syndicats à tous les niveaux de Đồng Nai s'efforcent chaque année de se développer réellement d'augmenter de 30 000 membres syndicaux. S'efforcer d'atteindre 900 000 membres syndicaux ou plus d'ici la fin du mandat.
Grâce aux mouvements de compétition de l'organisation syndicale il s'agit de s'efforcer d'avoir au moins 38 000 initiatives de ĐVNLĐ appliquées dans les activités de production d'affaires et de travail ; Au moins 75 % des affaires de travail intentées devant les tribunaux sont soutenues par le syndicat participent à la procédure et protègent lorsque les membres du syndicat le demandent.
Après la fusion la Fédération du travail de la province de Đồng Nai a rapidement promulgué des programmes des plans et élaboré des solutions pour se concentrer et promouvoir le développement des membres du syndicat de base dans le secteur des entreprises en particulier les entreprises non étatiques et les entreprises à capitaux étrangers (IDE). En conséquence du 1er juillet 2025 au 31 octobre 2025 l'ensemble de la province a créé 22 CĐCS avec 1 102 membres du syndicat de base portant le nombre total de CĐCS à
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