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Remise de la décision de création de 2 syndicats de base dans le quartier de Nam Đông Hà. Photo : Syndicat de Quảng Trị
Remise de la décision de création de 2 syndicats de base dans le quartier de Nam Đông Hà. Photo : Syndicat de Quảng Trị

Le syndicat du quartier de Nam Đông Hà crée 2 syndicats de base supplémentaires

HƯNG THƠ (báo lao động) 19/12/2025 09:10 (GMT+7)

Quảng Trị - Le syndicat du quartier de Nam Đông Hà vient de décerner la décision de créer le CĐCS à la société à responsabilité limitée Tribro et au centre d'anglais Lala English.

Le 18 décembre la Fédération du travail (LĐLĐ) de la province de Quảng Trị a annoncé que des représentants du syndicat du quartier de Nam Đông Hà étaient venus remettre la décision de création d'un syndicat de base (CĐCS) à deux unités : le CĐCS de la société Tribro Co. Ltd. et le CĐCS du centre d'anglais Lala English.

Lors de la réunion de travail le syndicat du quartier de Nam Đông Hà a fourni des informations générales sur la situation des activités syndicales dans la localité la structure organisationnelle le nombre de membres du syndicat la qualité des activités ainsi que quelques résultats notables au cours de la période écoulée. Cela aide les nouvelles unités à comprendre clairement le rôle et les fonctions de l'organisation syndicale dans les entreprises.

En outre le Comité permanent du syndicat du quartier a également saisi la situation de la production et des affaires des deux unités ; a échangé et guidé un certain nombre de contenus liés aux activités syndicales dans les temps à venir tels que la création de sceaux d'ouverture de comptes bancaires le processus d'organisation des activités syndicales et l'équipement des compétences de base pour les cadres du syndicat de base nouvellement créés.

Cette activité vise à soutenir et à accompagner rapidement les nouveaux CĐCS afin de contribuer à construire une organisation syndicale de plus en plus forte en prenant soin et en protégeant les droits et intérêts légitimes des membres du syndicat et des travailleurs.

Le texte original est disponible ici

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