Âge de la retraite en 2026 pour les fonctionnaires et agents publics dans des conditions normales de travail

L'article 32 de la loi sur les cadres et les fonctionnaires de 2025 stipule :

À la retraite pour les fonctionnaires

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2. Les fonctionnaires sont autorisés à prendre leur retraite conformément aux dispositions du Code du travail sauf dans les cas prévus par les autorités compétentes.

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Ainsi les fonctionnaires sont autorisés à prendre leur retraite conformément aux dispositions du Code du travail de 2019 à l'exception des cas prévus par les autorités compétentes.

L'article 46 de la loi sur les fonctionnaires de 2010 stipule :

Le régime de retraite

1. Les fonctionnaires bénéficient d'un régime de retraite conformément aux dispositions de la loi sur le travail et de la loi sur l'assurance sociale.

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En conséquence l'âge de la retraite des fonctionnaires conformément à la réglementation actuelle est également mis en œuvre conformément au Code du travail de 2019.

L'article 169 du Code du travail de 2019 stipule l'âge de la retraite comme suit :

Âge de la retraite

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2. L'âge de la retraite des travailleurs dans des conditions de travail normales est ajusté selon la feuille de route jusqu'à l'âge de 62 ans pour les travailleurs masculins en 2028 et de 60 ans pour les travailleuses en 2035.

À partir de 2021 l'âge de la retraite des travailleurs dans des conditions de travail normales est de 60 ans et 3 mois pour les travailleurs masculins et de 55 ans et 4 mois pour les travailleurs féminins ; puis chaque année il augmente de 3 mois pour les travailleurs masculins et de 4 mois pour les travailleuses.

Ainsi l'âge de la retraite en 2026 des fonctionnaires et des employés dans des conditions de travail normales est de 61 ans et 6 mois pour les hommes et 57 ans pour les femmes.

L'âge de la retraite en 2025 des fonctionnaires et des employés dans des conditions de travail normales est de 61 ans et 3 mois pour les hommes et de 56 ans et 8 mois pour les femmes.

Le texte original est disponible ici