La promotion des relations entre la Confederation generale du travail du Vietnam et l'Institut FES

La delegation de l'Institut FES est dirigee par Mme Sabine Fandrych secretaire generale de l'Institut FES central.

Lors de la reception le president de la Confederation generale du travail du Vietnam Nguyen Dinh Khang a salue les membres de la delegation qui ont visite et travaille avec la Confederation generale du travail du Vietnam ; a felicite le 100e anniversaire de sa fondation et les 35 ans d'activite de l'Institut FES au Vietnam.

M. Nguyen Dinh Khang a informe la delegation du processus de formation de developpement et des activites de la Confederation du travail du Vietnam au cours de la periode ecoulee.

En consequence au cours de la periode ecoulee la Confederation generale du travail du Vietnam a participe activement et de maniere proactive a l'elaboration de politiques et de lois directement liees aux droits et interets legitimes des membres et des travailleurs. La Confederation generale du travail du Vietnam a des membres representant le Conseil national des salaires pour proposer une augmentation du salaire minimum regional pour les travailleurs. Ces dernieres annees la moyenne du salaire minimum regional a augmente de 6 % par an.

En outre les syndicats a tous les niveaux se concentrent sur le travail de dialogue et de negociation pour elaborer des accords collectifs de travail contribuant a reduire les conflits de travail et a apporter plus de droits aux travailleurs...

M. Nguyen Dinh Khang a egalement souligne les taches cles du syndicat vietnamien dans les temps a venir : Se concentrer sur le developpement des membres du syndicat et la creation de syndicats de base. En consequence la Confederation generale du travail du Vietnam s'est fixe pour objectif d'avoir 15 millions de membres du syndicat d'ici 2028 ; se concentrer sur le dialogue et la negociation collective pour ameliorer la qualite des accords collectifs de travail ; se concentrer sur la formation du personnel en particulier le president du syndicat de base.

Le president de la Confederation generale du travail du Vietnam a salue les activites de l'Institut FES pour le Vietnam en particulier le soutien de l'institut a l'organisation syndicale vietnamienne. Le soutien de l'Institut FES a apporte une contribution non negligeable aux resultats obtenus par la Confederation vietnamienne syndicale au cours de la periode ecoulee en particulier le travail de conseil juridique et de soutien juridique des organisations syndicales ; la construction d'une equipe d'experts et de conferenciers sur les conventions collectives de travail ;

M. Nguyen Dinh Khang a propose que les deux parties continuent a promouvoir les resultats obtenus par la cooperation au cours de la periode ecoulee ; continuent a soutenir la Confederation generale du travail du Vietnam dans la participation au plan d'action national sur la croissance verte ; soutient dans la formation d'experts en conseil juridique dans l'elaboration de conventions collectives...

Mme Sabine Fandrych secretaire generale de l'Institut central FES a ete impressionnee par le processus de formation et de developpement du syndicat vietnamien et a felicite les resultats obtenus par le syndicat vietnamien notamment dans le developpement des membres du syndicat le dialogue les negociations les accords de travail collectif...

Mme Sabine Fandrych a promis de maintenir le soutien de l'Academie a la Confederation generale du travail du Vietnam en mettant l'accent sur le dialogue les negociations et l'elaboration de traites collectifs afin de contribuer a ameliorer les revenus et les conditions de travail des travailleurs ; de soutenir la Confederation generale du travail du Vietnam dans la participation au plan d'action national sur la croissance verte ; de former les cadres syndicaux dans les temps a venir.

L'Institut FES a ete fonde en 1925 et a commence ses activites au Vietnam en 1990. Il est l'une des premieres organisations internationales presentes au Vietnam apres l'Innovation. Le bureau FES a Hanoï se concentre sur les principaux domaines tels que : le renforcement des capacites des organisations syndicales ; la promotion du dialogue politique de la reforme juridique et du developpement durable ; la promotion de l'egalite et de l'equite sociale ; le soutien a la construction d'un Etat de droit et d'une bonne gouvernance ;

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