Augmentation des dépenses de revenus en 2026 pour les fonctionnaires et les employés du secteur public

À Hô Chi Minh-Ville

Le niveau des dépenses supplémentaires de revenus en 2026 est mis en œuvre conformément à la résolution 27/2025/NQ-HĐND réglementant les dépenses supplémentaires de revenus conformément à la résolution 98/2023/QH15 sur le projet pilote de mécanismes et de politiques spécifiques pour le développement de Hô Chi Minh-Ville (modifié par la résolution adoptée le 10 décembre 2025).

En conséquence le niveau des dépenses supplémentaires de revenus est réglementé comme suit : Les dépenses supplémentaires de revenus maximum sont de 1 2 fois le niveau de salaire de grade et de fonction pour les sujets prévus aux paragraphes 1 2 3 et 6 de l'article 2 de la résolution 27/2025.

Les dépenses de revenus supplémentaires augmentent d'un maximum de 3 000 000 VND/personne/mois pour les autres catégories conformément aux dispositions de l'article 2 de la résolution 27/2025.

Le Comité populaire de la ville soumet au Conseil populaire de la ville une décision spécifique sur le montant des dépenses supplémentaires en fonction du coefficient et du montant spécifique dans le budget annuel.

À Hanoï

Le niveau de dépenses supplémentaires de revenus en 2026 est mis en œuvre conformément à la résolution 81/2025/NQ-HĐND réglementant les dépenses supplémentaires de revenus pour les cadres fonctionnaires et employés travaillant dans les agences de l'État les organisations politiques le Front de la patrie vietnamienne les organisations socio-politiques et les unités de service public financées par le budget de l'État garantissant l'ensemble des dépenses courantes gérées par la ville de Hanoï cette résolution s'applique en 2026.

Le niveau de dépenses de revenus supplémentaires est basé sur la capacité et l'efficacité du travail des cadres fonctionnaires et employés de l'agence ou de l'unité évalués par le chef de l'unité conformément à la réglementation.

Le niveau de prélèvement pour créer des fonds pour la réalisation des dépenses supplémentaires de revenus en 2026 est de 1 8 fois le fonds salarial de base.

À la fin de l'année 2026 sur la base des fonds de réforme salariale restants après avoir garanti les fonds pour mettre en œuvre la réforme salariale pour toute la période de stabilisation budgétaire conformément à la réglementation le Comité populaire de la ville rend compte et propose au Conseil populaire de la ville d'examiner et de décider du niveau de prélèvement pour créer des fonds pour financer les dépenses supplémentaires de revenus pour les cadres fonctionnaires et employés de la ville pour les années suivantes mais ne dépassant pas 1 8 fois le fonds salarial de base.

À Haïphong

Conformément à la résolution 29/2025/NQ-HĐND sur le niveau de dépenses de revenu moyen supplémentaires pour les cadres les fonctionnaires et les employés travaillant dans les organes du Parti le gouvernement les organisations et les associations qui sont confiés par le Parti et l'État et gérés par la ville de Hải Phòng.

Le délai de calcul du paiement et le niveau de paiement du revenu moyen augmentent comme suit :

La période de calcul du paiement du revenu moyen supplémentaire des cadres fonctionnaires et employés est du 1er juillet 2025 au 31 décembre 2026.

Le coefficient d'ajustement du revenu moyen supplémentaire est calculé en fonction du niveau de salaire du grade du poste ou du salaire en fonction du poste d'emploi du titre du poste de direction comme suit :

À Đà Nẵng

Le 11 décembre 2025 lors de la 5e session le Conseil populaire de la ville de Đà Nẵng Xe législature a adopté de nombreuses résolutions importantes dont la résolution sur le niveau de dépenses supplémentaires pour les fonctionnaires et les employés.

À partir de 2026 les cadres fonctionnaires et employés qui accomplissent avec succès leurs tâches bénéficieront d'une augmentation de recettes de 1 à 2 fois le salaire/personne/mois ; ceux qui accomplissent bien leurs tâches bénéficieront d'une augmentation de recettes de 0 3 fois le salaire/personne/mois ; ceux qui accomplissent leurs tâches bénéficieront d'une augmentation de recettes de 0 1 fois le salaire/personne/mois.

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