Créification du délai de paiement tardif de l'assurance sociale lors du règlement du régime de retraite

L'avocate Hồ Thu Trang de la société de droit YouMe Co. Ltd. a répondu :

L'article 27 du décret n° 158/2025/NĐ-CP réglemente la confirmation du temps de cotisation à l'assurance sociale des travailleurs pour servir de base au règlement et à l'ajustement du régime de retraite et de décès comme suit :

1. La période de cotisation à l'assurance sociale des travailleurs conformément aux dispositions du paragraphe 1 de l'article 26 de ce décret est confirmée pour servir de base à la résolution et à l'ajustement du régime de retraite et de décès en tant que période de cotisation à l'assurance sociale y compris la période de retard de cotisation de cotisation obligatoire avant le 1er juillet 2024 pour les employés relevant du cas prévu au paragraphe 2 de l'article 26 de ce décret.

2. La période de retard de paiement ou d'évasion de cotisation obligatoire à l'assurance sociale avant le 1er juillet 2024 des travailleurs conformément aux dispositions du paragraphe 1 de cet article ne comprend pas la période pendant laquelle le travailleur est en congé et ne perçoit pas de salaire pendant 14 jours ou plus par mois à l'exception de la période pendant laquelle le congé de maternité est considéré comme la période de cotisation à l'assurance sociale conformément aux dispositions de la loi sur l'assurance sociale.

L'article 26 du décret n° 158/2025/NĐ-CP stipule les sujets d'application comme suit :

1. Les travailleurs dans le cas où l'employeur n'est plus en mesure de verser l'assurance sociale aux travailleurs avant le 1er juillet 2024.

2. Les employeurs qui ne sont plus en mesure de verser l'assurance sociale aux travailleurs mentionnés au paragraphe 1 de cet article relèvent de l'un des cas suivants :

a) L'employeur a une décision de déclaration de faillite du tribunal conformément aux dispositions de la loi sur la faillite ;

b) L'employeur en cours de procédure de faillite ;

c) L'employeur en cours de procédure de dissolution ;

d) L'employeur a été identifié par l'organisme de gestion fiscale comme n'ayant plus d'activité commerciale à l'adresse enregistrée ;

đ) Révocation du certificat d'enregistrement d'entreprise ;

e) Les employeurs qui n'ont pas de représentant légal sont autorisés à exercer les droits et obligations du représentant légal.

Ainsi la période de retard de paiement et d'évasion de cotisation obligatoire à l'assurance sociale avant le 1er juillet 2024 des travailleurs peut toujours être identifiée comme la période de cotisation à l'assurance sociale pour calculer le régime de retraite conformément à la réglementation susmentionnée.

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