Discours du camarade Nong Duc Manh, secrétaire général du Comité central du Parti communiste vietnamien au IXe Congrès des syndicats vietnamiens

Cher Présidium,

Chers invités et tous les délégués!

Aujourd'hui, dans l'atmosphère où tout le pays s'efforce avec enthousiasme de mettre en œuvre avec succès la résolution du IXe Congrès du Parti communiste vietnamien, je suis très heureux d'assister au IXe Congrès de la Confédération générale du travail du Vietnam. Au nom du Comité central du Parti, je salue chaleureusement les invités de marque et tous les camarades délégués du Congrès, les représentants typiques du mouvement ouvrier et du syndicat de notre pays. À travers les camarades, j'adresse à tous les frères et sœurs ouvriers, employés et travailleurs de tout le pays mes salutations chaleureuses et mes vœux de santé et de bonheur!

Je voudrais adresser mes chaleureuses salutations aux invités internationaux, aux représentants de l'Union mondiale des syndicats, aux représentants des organisations internationales, aux syndicats des pays de la région et du monde participant au Congrès, exprimant l'amitié et la grande solidarité avec la classe ouvrière, avec les syndicats et le peuple vietnamien. J'espère que les syndicats du monde entier renforceront la coopération, l'aide et le partage d'expériences avec les syndicats vietnamiens afin de contribuer ensemble à la lutte commune pour la paix, pour les droits civils, la démocratie, le progrès et l'égalité des droits entre les nations du monde.

Chers camarades et amis!

Le IXe Congrès de la Confédération générale du travail du Vietnam s'est tenu au début du XXIe siècle et au début du nouveau millénaire, au moment où nous résumons la moitié du mandat de mise en œuvre de la résolution du IXe Congrès du Parti. Le Congrès décidera des objectifs et des orientations d'action de la classe ouvrière et de l'organisation syndicale vietnamienne pour le mandat 2003-2008, un mandat succédant à deux plans quinquennaux visant à réaliser l'objectif d'ici 2010 de sortir notre pays de la situation de sous-développement, d'améliorer la vie matérielle et spirituelle du peuple, de créer une base pour que notre pays devienne fondamentalement un pays industriel dans le sens de la modernité que le IXe Congrès du Parti a défini.

En regardant le chemin parcouru sur près de 20 ans de mise en œuvre de la ligne de rénovation, nous sommes fiers que la classe ouvrière et notre peuple aient surmonté d'innombrables difficultés et défis, amenant notre pays à progresser fermement. Les grandes réalisations obtenues au cours des dernières années ont prouvé que les évaluations, les orientations et les solutions de développement socio-économique proposées par le IXe Congrès du Parti sont correctes. Grâce à des efforts exceptionnels, nous avons maintenu le rythme de la croissance économique, portant le produit intérieur brut à une augmentation moyenne de 7 %/an; les secteurs de l'industrie et de l'agriculture, des services et de l'exportation ont tous connu un développement; le système de base hiérarchique et la structure économique ont connu des changements positifs; les aspects culturels, sociaux, sanitaires et éducatifs ont tous fait de nouveaux progrès, contribuant à accroître l'efficacité de l'économie, à améliorer progressivement la vie des gens et à améliorer progressivement la qualité de vie. Dans une situation mondiale complexe, nous devons constamment faire face à des complots et des actions subversives, la défense et la sécurité nationales du pays sont toujours consolidées et renforcées, l'ordre et la sécurité sociaux sont maintenus; les relations extérieures se développent sans cesse, l'intégration économique régionale et mondiale obtient de nombreux bons résultats, le prestige de notre pays s'améliore de plus en plus sur la scène internationale.

Promouvant son rôle et sa grande responsabilité dans la cause du Renouveau, au cours de la période écoulée, la classe ouvrière et l'organisation syndicale vietnamienne se sont efforcées avec persévérance, se sont orientées vers la ligne directrice et les politiques du Parti et les objectifs et tâches généraux du pays pour agir; ont organisé la mise en œuvre réussie de la résolution du VIIIe Congrès du Syndicat vietnamien. Le contenu et les méthodes d'activité du Syndicat ont été renouvelés, fortement orientés vers la base, mobilisant, rassemblant et se souciant de la protection des intérêts légitimes des ouvriers, des employés et des travailleurs. Grâce aux activités syndicales et à l'organisation de mouvements d'action révolutionnaire et d'émulation patriotique, le Syndicat a contribué à construire une classe ouvrière forte. Les mouvements de bon travail, de travail créatif, s'entraidant pour éradiquer la faim et réduire la pauvreté, de gratitude, d'humanité, de charité... a ravivé le potentiel et créé des conditions permettant aux ouvriers, aux fonctionnaires et aux travailleurs de promouvoir leur droit de maîtrise dans la production, les affaires et la gestion des agences et des unités, de promouvoir l'amélioration de la production, de la qualité et de l'efficacité du travail, de construire la démocratie et l'équité sociale. La classe ouvrière et l'organisation syndicale ont apporté une contribution importante à la stabilité politique, à la réalisation réussie des objectifs de développement socio-économique, à la transition de la structure économique, à la formation des ressources humaines de la cause de l'industrialisation et de la modernisation du pays. Dans le même temps, le syndicat a élargi ses activités internationales, contribuant à renforcer la solidarité et la coopération avec les organisations syndicales du monde entier.

Au nom du Comité central du Parti, je salue et félicite chaleureusement les réalisations et les progrès du mouvement des ouvriers, des fonctionnaires, des travailleurs et des activités syndicales au cours de la période écoulée.

Chers camarades et amis!

Le rapport du Comité exécutif de la Confédération générale du travail du Vietnam, 8e mandat, lors du Congrès a évalué de manière assez complète le mouvement ouvrier et les activités syndicales pour le mandat 1998-2003. Les camarades ont affirmé les réalisations, tout en soulignant sérieusement les lacunes et les faiblesses, en analysant les causes et en tirant des leçons d'expérience, sur cette base, en proposant des orientations et des tâches pour le prochain mandat.

Je suis d'accord et je soutiens l'objectif fixé lors de ce Congrès: "Construire une classe ouvrière et une organisation syndicale fortes, prendre soin de protéger les droits et intérêts légitimes et légaux des ouvriers, des fonctionnaires et des travailleurs, contribuant à renforcer la grande unité nationale, à mener à bien la cause de l'industrialisation et de la modernisation du pays".

Face aux exigences de la nouvelle situation, afin que la classe ouvrière et l'organisation syndicale vietnamienne soient dignes d'être la classe pionnière, la force de proue dans la cause de l'accélération de l'industrialisation et de la modernisation du pays, je soulève un certain nombre de questions pour que notre Congrès les discute ensemble.

On peut dire que jamais auparavant la classe ouvrière vietnamienne n'avait été confrontée à des opportunités aussi grandes et à des défis aussi importants qu'aujourd'hui.

Promouvoir la cause de l'industrialisation et de la modernisation du pays, développer une économie de marché à orientation socialiste dans la situation où la révolution scientifique et technologique dans le monde a fait un bond en avant, l'économie du savoir joue un rôle de plus en plus important dans le processus de développement des forces productives, la tendance à la mondialisation et à l'intégration économique internationale s'étend profondément, ce sont les prémisses et les conditions pour que les ouvriers et les travailleurs de notre pays aient la possibilité d'étudier, de travailler, d'accéder à la science et à la technologie modernes, d'améliorer leurs compétences professionnelles et leur niveau de gestion. La classe ouvrière vietnamienne a une base objective favorable pour se développer rapidement en quantité, améliorer en qualité, innover en structure, avoir un environnement pour promouvoir ses talents et son rôle dans la nouvelle ère.

Par ailleurs, l'économie de marché et l'intégration internationale ont également leurs inconvénients. La concurrence sera féroce. Le processus de restructuration économique, la réorganisation des entreprises publiques, la réduction des effectifs du secteur administratif et public entraîneront inévitablement un excédent de main-d'œuvre. La résolution des problèmes d'emploi et de chômage, la formation et le recyclage de la main-d'œuvre, la lutte contre la polarisation entre riches et pauvres, le traitement des conflits du travail, la lutte contre l'intrusion de courants culturels nuisibles, la protection de la culture nationale, la protection de l'environnement de vie et le développement sont tous des problèmes soulevés de manière urgente. Cependant, quelles que soient les circonstances, la classe ouvrière vietnamienne reste la classe pionnière, ayant la mission historique de diriger la révolution vietnamienne par son équipe pionnière, le Parti communiste vietnamien, la force centrale alliée à la classe paysanne et à l'équipe intellectuelle, la base du grand bloc d'unité nationale, formant une force globale décisive pour l'orientation du développement de l'économie nationale, la construction et la défense de la patrie vietnamienne socialiste. Où qu'ils travaillent, dans quel domaine d'activité et dans quelle composante économique, la classe ouvrière vietnamienne reste le propriétaire d'un pays indépendant et libre, la classe représentant les nouvelles méthodes de production et la force pionnière dans la mise en œuvre de la ligne de rénovation, contribuant à décider du succès de la cause de l'industrialisation et de la modernisation du pays.

La mission historique et le rôle de pionnier exigent que la classe ouvrière vietnamienne continue de promouvoir plus fortement sa nature et ses belles traditions, d'affirmer sa stature politique en améliorant tous les aspects de la conscience politique, idéologique, des connaissances culturelles et scientifiques - technologiques, des compétences professionnelles et de gestion... Il faut saisir et accéder rapidement au progrès scientifique et technique, introduire de nouvelles technologies dans la production, les affaires et la vie, le travail avec une productivité, une qualité et une efficacité élevées, lutter activement contre la bureaucratie, le gaspillage, la corruption et les actes illégaux.

La force de la classe ouvrière est la force de la force interne de la classe, et provient également de la force globale du bloc de grande unité nationale. La classe ouvrière vietnamienne joue un rôle de premier plan dans la direction, mais est une partie de la nation, au cœur de la nation. Les intérêts de la classe ouvrière, auparavant, aujourd'hui et encore aujourd'hui, sont toujours unis aux intérêts nationaux, en harmonie dans l'objectif commun d'indépendance nationale liée au socialisme, à un peuple riche, à un pays fort, à une société juste, démocratique et civilisée. La construction d'une classe ouvrière et d'une organisation syndicale forte doit être placée dans l'ensemble de la promotion de la force de toute la nation, considérant la grande unité nationale sur la base de l'alliance ouvrier - paysan - intellectuel dirigée par le Parti comme le principal moteur du développement du pays.

En tant qu'organisation politique et sociale la plus vaste de la classe ouvrière, des fonctionnaires et des travailleurs: le syndicat vietnamien doit reconnaître clairement sa responsabilité, continuer à innover son organisation et ses activités afin de rassembler des forces, de diffuser et d'éduquer pour améliorer les capacités et les qualifications à tous égards des ouvriers et des travailleurs, en particulier pour sensibiliser au marxisme-léninisme, à la pensée de Hô Chi Minh et à la voie vers le socialisme dans notre pays. Se concentrer sur la formation d'un grand nombre d'ouvriers, en particulier de jeunes ouvriers, dans tous les types d'entreprises - entreprises publiques, entreprises non publiques, entreprises à capitaux étrangers - sur la tradition patriotique, l'esprit d'indépendance, d'autonomie, d'autonomie, d'autosuffisance, la formation au style industriel, la conscience de l'organisation et de la discipline, la compréhension et l'exemplarité du respect de la loi, le remplissage des obligations civiques. Construire pour chaque ouvrier, chaque collectif et toute la classe ouvrière la volonté de se relever de la pauvreté et de l'arriération, la détermination de s'enrichir pour soi-même, pour sa famille, contribuant à enrichir le pays, la société, ayant une vie culturelle et spirituelle riche et belle.

Le Parti, l'État et les organisations socio-politiques et en particulier l'organisation syndicale sont responsables de créer des conditions favorables matériellement et spirituellement, de construire et de perfectionner les mécanismes et les politiques, de créer une motivation pour encourager les ouvriers et les travailleurs à surmonter les difficultés, à s'entraîner consciemment, à participer activement aux programmes de formation, de recyclage et d'auto-formation, à conquérir progressivement les ouvriers et à former une société apprenante.

Les activités syndicales doivent promouvoir le droit de maîtrise des ouvriers, des fonctionnaires et des travailleurs dans la production et les affaires, dans la contribution de leurs opinions par le biais des congrès des ouvriers et des fonctionnaires, des conférences des cadres et des fonctionnaires, par le biais de l'élaboration et de la signature de conventions collectives de travail, de l'organisation et du représentant des travailleurs pour inspecter et superviser la mise en œuvre de la loi dans les entreprises, les agences et les unités. Les syndicats doivent bien exercer leurs fonctions, protéger les droits et intérêts légitimes et légaux des travailleurs, être proactifs dans la résolution des conflits du travail et construire des relations de travail harmonieuses et progressistes dans les entreprises.

Les syndicats de tous niveaux doivent avoir des solutions pratiques pour promouvoir davantage les mouvements d'émulation patriotique, maximiser les ressources des ouvriers, des fonctionnaires et des travailleurs pour la cause de la construction et de la défense de la patrie, détecter rapidement les facteurs et les exemples avancés, diffuser l'expérience et la multiplier en un mouvement généralisé. Grâce à ses activités et à ses mouvements de masse, le syndicat contribue activement à la construction d'une classe ouvrière forte, et joue également bien son rôle de pont entre le Parti et les masses, aidant régulièrement le Parti et l'État à recueillir des informations sur la vie réelle, à saisir les pensées et les aspirations des masses afin de proposer des politiques et des orientations correctes et appropriées et d'organiser la mise en œuvre efficace de ces politiques et orientations.

Construire une classe ouvrière et une organisation syndicale fortes est la responsabilité non seulement de l'organisation syndicale elle-même, mais aussi du Parti et de l'État. Les comités du Parti à tous les niveaux et les administrations doivent créer des conditions, se coordonner et aider les syndicats à fonctionner facilement, à bien exercer leurs fonctions et leurs rôles conformément aux dispositions de la loi. L'organisation syndicale elle-même doit faire des efforts exceptionnels pour diversifier les méthodes et le contenu des activités afin qu'ils soient pratiques et flexibles, adaptés aux caractéristiques de chaque région, de chaque secteur, de chaque type d'entreprise et d'unité, toujours liés à la base, aux ouvriers, aux employés et aux travailleurs, surmontant le bureaucratisme, la maladie du formalisme et l'"administratisation". Il est nécessaire de renforcer davantage le travail de propagande et d'éducation pour que les travailleurs, en particulier les ouvriers et les travailleurs des entreprises privées et des entreprises à capitaux étrangers, comprennent clairement l'organisation syndicale, s'engagent volontairement dans les

L'équipe de responsables syndicaux doit être à la fois compétente dans les affaires syndicales, compétente pour mobiliser les masses, enthousiaste et passionnée par son métier, et connaître la loi, avoir des connaissances économiques, être sensible à l'approche de la nouveauté, avoir un courage ferme, oser lutter contre les phénomènes négatifs et les tentations matérielles, être courageuse pour défendre la justice, protéger les droits et intérêts légitimes et légaux des ouvriers et des travailleurs. Pour avoir une telle équipe, les syndicats à tous les niveaux doivent se concentrer sur la formation, avoir des programmes de formation politique, culturelle et professionnelle et améliorer les qualifications, compléter régulièrement les connaissances des responsables syndicaux. La Confédération générale du travail du Vietnam doit coopérer activement avec l'État pour étudier et promulguer des mécanismes et des politiques de formation, de perfectionnement, d'utilisation, de traitement, des politiques de protection des responsables syndicaux, se soucier de la formation et de la présentation au Parti des cadres et des membres syndicaux exceptionnels, issus du mouvement

La recherche théorique et la synthèse de la pratique sur la classe ouvrière et les activités syndicales sont une tâche importante. Le syndicat doit bien faire ce travail, en définissant plus clairement le rôle de la classe ouvrière et la position, les fonctions et les tâches de l'organisation syndicale à l'ère de l'accélération de l'industrialisation, de la modernisation, du développement d'une économie de marché à orientation socialiste, servant de base théorique et pratique pour continuer à innover l'organisation, le contenu et les méthodes d'activité conformément aux exigences de la nouvelle situation, en portant la construction d'une classe ouvrière et d'une organisation syndicale fortes à un nouveau niveau.

En matière de relations extérieures, le syndicat doit être actif et proactif dans ses activités afin d'élargir davantage les relations de coopération internationale, de rechercher le soutien et l'aide d'amis des cinq continents, et de s'efforcer ensemble pour l'objectif noble de l'époque, à savoir la paix, l'indépendance, la démocratie et le progrès social.

Chers camarades!

Je crois que, sous le slogan "Unité, sagesse, démocratie, innovation", ce Congrès du Syndicat vietnamien marquera une avancée majeure du mouvement ouvrier et syndical de notre pays, contribuant dignement à la cause commune: "Promouvoir la force de toute la nation, continuer à innover, promouvoir l'industrialisation, la modernisation, construire et protéger la patrie vietnamienne socialiste, pour l'objectif d'un peuple riche et d'un pays fort, d'une société juste, démocratique et civilisée".

Je souhaite au Congrès un grand succès!

Je souhaite aux chers invités et à tous les délégués santé et bonheur!

Merci beaucoup!

Chers camarades et amis!

À l'occasion du IXe Congrès du Syndicat vietnamien, le Comité central du Parti communiste vietnamien a offert au Syndicat vietnamien une banderole portant l'inscription:

Le niveau ouvrier et l'organisation syndicale vietnamienne sont unis, travaillent de manière créative, sont à l'avant-garde de la cause de l'industrialisation et de la modernisation du pays"!

Extrait du livre "Syndicat vietnamien du Congrès I au Congrès X" de la maison d'édition Lao động.