Licencier une aide ménagère sans en informer le comité populaire communal, une amende pouvant aller jusqu'à 3 millions de dongs
Le lecteur thanhphongxxx@gmail demande: Lorsque vous licenciez une employée de maison, devez-vous en informer le comité populaire de la commune, du quartier ou de la zone économique spéciale? Si non, comment sera-t-elle traitée?
Le service de conseil juridique du journal Lao Dong répond:
Le paragraphe 2, article 28, du décret 283/2026/ND-CP réglementant les sanctions administratives dans le domaine du travail, de l'assurance sociale, des travailleurs vietnamiens partant travailler à l'étranger sous contrat (en vigueur à partir du 10 septembre 2026) stipule ce qui suit:
2. Une amende de 1 million de VND à 3 millions de VND est infligée à l'employeur pour l'un des actes suivants:
a) Ne pas informer le Comité populaire de la commune, du quartier, de la zone économique spéciale de l'utilisation de la main-d'œuvre ou de la cessation de l'utilisation de la main-d'œuvre comme aide ménagère conformément à la réglementation;
b) A été sanctionné par un avertissement pour les actes de violation prévus au paragraphe 1 de cet article, mais continue de violer.
Ainsi, à partir du 10 septembre 2026, les propriétaires qui licencient des employés de maison sans informer les comités populaires des communes, des quartiers et des zones spéciales de la location peuvent être passibles d'une amende pouvant aller jusqu'à 3 millions de dongs.
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