Le ministere de l'Interieur repond a la question de l'augmentation de salaire pour les fonctionnaires en conge maladie

En 2023 dans l'unite de M. Hoang Minh Hai (le nom du personnage a ete change) Mme Nguyen Thi A (role d'experte) souffrait d'une maladie grave et a dû etre absente de son regime d'assurance sociale pour un traitement continu de pres de 9 mois (du 7 fevrier 2023 au 27 octobre 2023).

Dans ce cas l'evaluation et le classement des cadres fonctionnaires et employes ne sont pas effectues conformement aux dispositions du decret n° 90/2020/ND-CP du 13 août 2020 du gouvernement.

M. Hai s'est renseigne selon le point a paragraphe 2 article 2 de la circulaire n° 08/2013/TT-BNV du 31 juillet 2013 qui stipule les normes d'augmentation de salaire regulier :

Premierement etre evalue par les autorites competentes a partir du niveau d'achevement des taches mais encore limite en capacites ou plus.

Deuxiemement ne pas violer la discipline sous l'une des formes de represailles d'avertissement de suspension de fonction ou de demission.

Il est demande au ministere de l'Interieur de guider et d'aider a examiner l'augmentation reguliere du salaire de Mme Nguyen Thi A conformement a la reglementation' a suggere M. Hai.

Concernant la plainte et la recommandation de M. Hai le ministere de l'Interieur a repondu sur le portail d'information electronique.

En consequence le regime d'augmentation de salaire reguliere est prevu a l'article 2 de la circulaire n° 08/2013/TT-BNV du 31 juillet 2013 du ministre de l'Interieur guidant la mise en œuvre du regime d'augmentation de salaire reguliere et d'augmentation de salaire anticipee pour les cadres les fonctionnaires les employes et les travailleurs (actuellement modifie et complete par la circulaire n° 03/2021/TT-BNV du 29 juin 2021 du ministre de l'Interieur).

Les cas qui sont inclus dans le delai d'examen de l'augmentation de salaire reguliere mentionnes a l'article 2 de cette circulaire comprennent :

Le temps de conge de travail est egal au salaire conformement aux dispositions de la loi sur le travail ;

Periode de conge pour beneficier du regime de maternite conformement a la loi sur l'assurance sociale ;

Les periodes de conge de maladie d'accident du travail ou de maladie professionnelle pour beneficier de l'assurance sociale cumulees sont de 6 mois ou moins (en periode de promotion) conformement aux dispositions de la loi sur l'assurance sociale ;

Le temps pendant lequel les autorites competentes ont decide d'envoyer des experts etudier faire des stages de travail ou effectuer des enquetes dans le pays ou a l'etranger (y compris le temps passe dans le regime des epouses et des epouses conformement aux reglementations du gouvernement) reste sur la liste des salaires des agences et unites.

L'organisation et la mise en œuvre des politiques pour les fonctionnaires et les employes de la province de Tien Giang relevent de la competence du Comite populaire provincial.

Par consequent le ministere de l'Interieur a demande a M. Hai de contacter l'organisme de gestion des fonctionnaires et des employes de la province de Tien Giang (ministere de l'Interieur) pour obtenir des reponses.