La main-d'œuvre de Nghe An a du mal avec un revenu moyen de seulement 6 a 7 millions de VND/mois

Chambres de location etroites la vie des ouvriers est difficile

Le 25 juin un journaliste du journal Lao Dong s'est rendu dans une petite residence situee au fond d'une ruelle sur la rue Dang Thai Mai commune de Hung Dong ville de Vinh (Nghe An). Il s'agit d'un lieu de residence pour des dizaines d'ouvriers travaillant dans les zones industrielles VSIP Bac Vinh... L'ete est ensoleille et brûlant la temperature exterieure atteint pres de 40 degres Celsius mais dans les petites residences de moins de 15 m2 sans climatisation les toits en tole sont chauds et

La chambre de M. Nguyen Trung Thanh (ne en 2001 originaire du district de Do Luong) ouvrier dans une entreprise de fabrication de composants electroniques dans une usine de la zone industrielle VSIP ne suffit qu'a accueillir un matelas une petite table a manger et quelques articles essentiels.

Je viens de commencer a travailler mon salaire est de 7 a 8 millions de dongs/mois si je fais des heures supplementaires je gagne 9 millions de dongs mais mes depenses ne sont plus que de 3 a 4 millions de dongs alors envoyer un peu d'argent supplementaire a la campagne est considere comme completement vide' a declare M. Thanh.

Les conditions de vie sont insuffisantes mais il n'ose pas non plus installer de climatiseur. 'L'electricite du proprietaire du logement est calculee a 2 700 VND/kWh. Installer une climatisation est impossible donc il faut supporter la chaleur' a partage M. Thanh en preparant le dîner.

La meme colocation est celle de Mme Nguyen Thi Hong (nee en 1998 originaire du district de Nghi Loc) ouvriere dans une entreprise de confection dans la zone industrielle de Bac Vinh. Son revenu n'est que d'environ 6 a 8 millions de VND/mois et elle doit elever de jeunes enfants.

Mon mari est parti travailler loin moi j'ai tout rembourse. L'argent de la location de logements de l'hebergement des enfants et de la nourriture chaque mois n'est pas suffisant. Parfois quand mon enfant est malade je n'ose pas prendre de conge parce que j'ai peur d'etre exoneree d'argent' a declare Mme Hong en larmes.

L'observation reelle montre que la zone de logement ou vivent les ouvriers est construite de maniere temporaire avec des murs minces des toits en tole des fondations humides et des systemes electriques et d'eau degrades. Les toilettes communes sont anciennes avec des passages qui permettent a la fois de garer des voitures et de ranger des affaires ce qui rend la vie de dizaines de personnes encombree dans un espace de moins de 100 m2.

Conviction d'une augmentation de salaire pour travailler en toute tranquillite

Selon les statistiques Nghe An compte actuellement environ 250 000 travailleurs travaillant dans des entreprises principalement dans les zones industrielles et les zones economiques. Cependant le revenu moyen des travailleurs n'atteint qu'environ 6 a 7 millions de VND/personne/mois ce qui est nettement inferieur a celui des localites developpees telles que Ho Chi Minh-Ville Binh Duong Hai Phong...

Mme Tran Thi Nguyet - ancienne vice-presidente du syndicat de la zone economique du sud-est de Nghe An - a declare : 'Les faibles revenus sont la principale raison pour laquelle de nombreux ouvriers quittent leur emploi ou ne restent pas longtemps dans l'entreprise. Le syndicat a propose a plusieurs reprises d'ajuster le salaire minimum regional et d'augmenter les allocations pour les travailleurs mais le progres est encore lent'.

Dans un contexte d'augmentation des prix de la vie les salaires exigus deviennent un obstacle majeur qui rend difficile pour les ouvriers d'accumuler de s'installer ou de s'occuper de leur famille. Les jeunes comme M. Thanh et Mme Hong esperent toutes avoir une politique d'augmentation de salaire pour alleger le fardeau.

M. Kha Van Tam - president de la Federation du travail de la province de Nghe An - a partage : 'Le syndicat souhaite que le niveau de revenu des ouvriers augmente afin que les travailleurs aient les conditions pour ameliorer leur niveau de vie prendre soin de leur famille et de leurs proches et etre rassures de s'engager a long terme avec l'entreprise'.

Augmenter les salaires n'est pas seulement le souhait des travailleurs mais aussi une solution pour que les entreprises attirent les talents et creent une motivation pour la production et les affaires. En attendant les politiques d'ajustement de nombreux ouvriers de Nghe An doivent encore debourser chaque centime pour vivre confortablement dans des logements humides pour nourrir l'espoir d'un avenir meilleur.

Lire la version originale : ici