Les modeles de soutien aux travailleurs pour prendre soin de leurs enfants

Le modele pour l'enfant

Ces dernieres annees le Syndicat du textile et de l'habillement du Vietnam (CD DMVN) a mis en œuvre le programme de lecture pour enfants afin d'accompagner les travailleurs dans la prise en charge et l'education des enfants. Ces programmes en plus d'etre publies sur le site web et la fanpage sont egalement stockes sur la chaîne YouTube du syndicat du secteur.

Chaque programme comporte des introductions avec un contenu de presentation specifique afin que les fonctionnaires et les travailleurs de la journee puissent saisir le contenu avant d'en parler a leurs enfants. Par exemple le 31 mars lors de la publication du programme de lecture pour enfants n° 10-2025 sur la fanpage il a ete presente : 'Ma petite Berina - Partie 6.

Dans la foret tropicale chaleureuse Berina a rencontre un prince des fleurs avec une silhouette minuscule identique a celle d'elle assise au milieu d'une fleur eclatante. Le prince des fleurs a eu une affection pour Berina des le premier regard il a propose de l'inviter a devenir reine des fleurs et lui a offert des ailes d'ange. Ensuite ils se sont envoles pour la maison ou Berina a grandi avec sa mere et a vecu heureux pour toujours »...

De nombreux CNLD du secteur partagent qu'en raison de la nature particuliere de leur travail ils ont peu de temps pour lire des livres au service de l'education de leurs enfants de sorte que le programme de lecture de bandes dessinees pour enfants du CD DMVN les aide beaucoup. Le soir ils vont sur la fanpage ou sur la chaîne YouTube pour les ecouter.

Afin d'aider les membres du syndicat et les travailleurs a prendre soin de leurs enfants la Federation du travail de Ho Chi Minh-Ville maintient le modele du camp d'ete de Thanh Da depuis plus de 40 ans.

Le camp d'ete de Thanh Da contribue a prendre soin et a creer un terrain de jeu sain et amusant pendant les journees d'ete ainsi qu'a sensibiliser et a eduquer les enfants des CNVCLD sur la tradition de boire de l'eau pour se souvenir de la source et a eduquer sur la moralite et le mode de vie pour la jeune generation. Parallelement grace a des activites de formation a la conscience de soi a la discipline a la mise en œuvre d'un mode de vie civilise a la construction de l'autonomie des

Le modele pour maman

L'un des modeles qui se developpe largement dans les entreprises et cree des conditions permettant aux travailleurs d'elever de jeunes enfants au lait maternel est 'Conserver le lait maternel sur le lieu de travail'.

Ce modele est mis en œuvre par la Confederation generale du travail du Vietnam en lien avec le programme de communication sur l'allaitement maternel avec le soutien d'Alive et Thrive depuis 2012. Fort du succes du modele de salle de stockage de lait maternel sur le lieu de travail la Confederation generale du travail du Vietnam s'est associee au gouvernement pour l'integrer dans le Code du travail de 2019.

Conformement aux dispositions du paragraphe 5 de l'article 80 du decret n° 145/2020/ND-CP detaillant le Code du travail de 2019 : Pour les entreprises employant 1 000 ou plus de travailleuses l'installation de salles de lavage et de stockage de lait maternel sur le lieu de travail est une clause obligatoire.

Pour les entreprises utilisant moins de 1 000 travailleuses il est recommande d'encourager l'installation de salles de lavage et de stockage de lait maternel adaptees aux conditions reelles du lieu de travail aux besoins des travailleuses et aux capacites des employeurs.

A ce jour selon les statistiques des syndicats de tous niveaux plus de 1 500 chambres de stockage de lait sont etablies dans les agences et les entreprises ce qui a apporte des avantages pratiques a des dizaines de milliers de travailleuses.

L'enquete de 2024 du Comite des travailleuses de la Confederation generale du travail du Vietnam dans 5 localites dotees de nombreuses zones industrielles et de zones franches d'exportation notamment Hai Phong Hanoï Thai Nguyen Ho Chi Minh-Ville Long An montre que les conditions de vie des travailleurs dans les zones industrielles et de zones franches d'exportation sont encore tres difficiles ce qui affecte les soins et l'education des enfants des travailleurs. Par consequent les modeles de soutien aux travailleurs pour prendre soin de leurs enfants doivent etre etendus.

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