Le ministère de l'Intérieur donne des instructions sur les fonctionnaires titulaires d'un diplôme universitaire de 9 ans qui bénéficient toujours d'un coefficient de salaire de 3,65

Mme Nguyen Thi Binh (nom du personnage modifié) est comptable au Centre de services généraux communaux, qui s'est plainte auprès du ministère de l'Intérieur de la classification salariale, de la promotion des titres professionnels et des conditions d'admission à la fonction publique.

Selon les informations, Mme Bình a été recrutée comme fonctionnaire en 2009 et occupe actuellement le titre de comptable de niveau intermédiaire, code V.06.032, salaire de fonctionnaire classé A0, niveau 6, coefficient 3,65. En 2017, elle est titulaire d'un diplôme universitaire en comptabilité de l'Université nationale d'économie, mais jusqu'à présent, elle n'a pas été promue dans un titre professionnel, ni augmentée de salaire en fonction de son niveau de formation.

En juin 2026, le Comité populaire communal a publié un document déployant la promotion des titres professionnels pour les comptables dans les établissements scolaires. Cependant, Mme Bình a déclaré avoir reçu une réponse indiquant qu'il n'y avait pas encore de décision approuvant le poste et la structure des titres.

Pendant ce temps, le 22 mai 2026, le Comité populaire provincial a publié une décision approuvant la liste des postes de travail, la structure des grades de fonctionnaires selon les titres professionnels des unités de service public de santé, des centres de services généraux relevant des comités populaires des communes et des quartiers de la province.

Après avoir été interrogée sur le fait de ne pas avoir été promue, Mme Bình a été informée que selon la nouvelle réglementation, la promotion n'est plus mise en œuvre et qu'elle doit attendre l'approbation du projet de promotion. Elle a demandé au ministère de l'Intérieur de guider son cas.

En outre, Mme Binh a demandé des éclaircissements sur le fait qu'avec un diplôme universitaire en comptabilité de 2017 et qu'elle perçoit actuellement un salaire A0 de niveau 6, coefficient 3,65, elle remplit-elle les conditions pour être admise en fonctionnaire comptable au bureau du Conseil populaire - Comité populaire communal conformément au décret n° 300/2026/ND-CP ou doit-elle être classée en salaire selon le niveau universitaire pour remplir les conditions.

Concernant les réflexions et les recommandations de Mme, le ministère de l'Intérieur a répondu sur le portail d'information électronique.

Le 30 juin 2026, le gouvernement a promulgué le décret n° 259/2026/ND-CP réglementant le recrutement, l'utilisation et la gestion des fonctionnaires, en vigueur à partir du 1er juillet 2026.

L'article 24, l'article 25 et l'article 26 du décret réglementent l'affectation, le changement de grade professionnel et de poste des fonctionnaires.

Pour les fonctionnaires, le décret n° 170/2025/ND-CP du 30 juin 2025 du gouvernement réglementant le recrutement, l'utilisation et la gestion des fonctionnaires, a été modifié et complété par un certain nombre d'articles du décret n° 300/2026/ND-CP du 29 juillet 2026.

L'article 13 du décret n° 170/2025/ND-CP réglemente les sujets, les normes et les conditions d'admission au poste de fonctionnaire.

Sur la base des dispositions des articles 58, 59 et 60 du décret n° 259/2026/ND-CP, le ministère de l'Intérieur vous demande de discuter avec l'agence ou l'unité de gestion des fonctionnaires où vous travaillez afin d'être guidée et résolue conformément à la réglementation.

Lire l'original ici