Salaire calculé pour bénéficier des politiques conformément à la résolution 07
La détermination du salaire mensuel actuel pour calculer les allocations conformément à la résolution 07/2025/NQ-CP est mise en œuvre conformément aux réglementations et directives en vigueur.
Envoyant une pétition au portail d'information électronique du ministère de l'Intérieur, Mme Pham Ngoc Ha (nom du personnage modifié) s'interroge sur le salaire pour calculer les politiques et les régimes conformément à la résolution 07/2025/NQ-CP.
Concernant les réflexions et les recommandations des lecteurs, le ministère de l'Intérieur a indiqué que la détermination du salaire servant de base au calcul des allocations est mise en œuvre conformément aux instructions du point a du paragraphe 5 de la section II du document n° 1814/BNV-TCBC du 26 avril 2025 du ministère de l'Intérieur, guidant la mise en œuvre du décret n° 178/2024/ND-CP et du décret n° 67/2025/ND-CP du gouvernement.
Selon ces directives, le salaire mensuel actuellement perçu pour calculer les allocations n'inclut pas d'autres allocations telles que l'indemnité de responsabilité professionnelle, l'indemnité de danger, l'indemnité régionale, l'indemnité d'attraction, l'indemnité de responsabilité du comité du parti, l'indemnité de responsabilité du chef comptable et des allocations similaires.
La résolution 07/2025/NQ-CP stipule spécifiquement les régimes et les politiques basés sur le décret 178/2024/ND-CP (sur les politiques lors de la réorganisation de l'appareil organisationnel) modifié et complété par le décret 67/2025/ND-CP.
En conséquence, la résolution identifie 5 groupes de personnes bénéficiant de la politique lorsqu'elles démissionnent en raison de la réorganisation de l'appareil organisationnel, à savoir: les cadres, fonctionnaires, employés et forces armées en âge de prendre leur retraite; les cadres du niveau communal et supérieur qui ont pris leur retraite ou bénéficient d'une indemnité de perte de capacité, les invalides de guerre; les travailleurs contractuels dans les unités de service public; les personnes travaillant en dehors du statut de fonctionnaire dans les associations; les responsables syndicaux à plein temps.
Tous les sujets ont leur propre cadre politique applicable adapté à chaque sujet.
Lire l'original ici
