2 resolutions importantes adoptees par le Comite executif de la Confederation generale du travail du Vietnam
2 resolutions sur le developpement l'organisation et la prise en charge des membres du syndicat ainsi que d'autres programmes et activites importants viennent d'etre adoptees lors de la 5e reunion du Comite executif de la Confederation generale du travail (LDLD) du Vietnam XIIIe legislature.
La 5e Conference du Comite executif de la Confederation generale du travail du Vietnam XIIIe mandat qui vient d'etre organisee a Nha Trang (Khanh Hoa) a acheve les contenus fixes.
Les 6 contenus cles approuves
Apres discussion et contribution de nombreuses opinions et declarations passionnees specifiques et tres pratiques des delegues le Comite executif de la Confederation generale du travail du Vietnam a approuve 6 contenus.

Plus precisement a travers le rapport sur les resultats des activites syndicales au cours des 6 premiers mois de l'annee et les taches cles pour les 6 derniers mois de 2024.
Decision du Comite executif de la Confederation generale du travail du Vietnam sur la promotion du developpement des membres du syndicat et la creation de syndicats de base dans les entreprises non etatiques jusqu'en 2028 vision jusqu'en 2033.
Decision du Comite executif de la Confederation generale du travail du Vietnam sur 'Centrer les ressources pour mettre en œuvre des mesures de protection sociale pour les membres du syndicat et les travailleurs dans la nouvelle situation'.
Programme du Comite executif de la Confederation generale du travail du Vietnam sur « Ameliorer l'efficacite du travail de dialogue et de negociation collective pour la periode 2023-2028 ».
Le programme de construction d'une equipe de presidents de syndicats de base repondant aux exigences des taches en particulier les presidents de syndicats d'entreprises hors secteur public.
Rapport sur le travail d'inspection et de supervision des syndicats a tous les niveaux au cours des 6 premiers mois de l'annee et programme de travail pour les 6 derniers mois de 2024.

Selon M. Nguyen Dinh Khang - President de la Confederation generale du travail du Vietnam de nombreuses opinions ont ete exprimees avec passion concretes et tres pratiques en donnant des avis sur les contenus ci-dessus. La delegation de president a egalement fait un rapport synthetique recueilli et explique les contenus qui ont encore des opinions differentes et a confie aux departements concernes l'achevement de la promulgation.
Consolider le comite executif de la confederation generale
Lors de la 5e conference le Comite executif de la Confederation generale du travail du Vietnam a convenu de ne pas promulguer de programme de transformation numerique complete dans les activites syndicales afin de se concentrer sur la mise en œuvre du projet de transformation numerique dans les activites syndicales pour la periode 2022-2025 avec une vision jusqu'en 2030.

Dans le meme temps mettre en œuvre le processus de travail de planification pour 2024 le nom de membre du Comite executif le nom de membre du Comite de controle et les noms du Comite executif de la Confederation generale pour le mandat 2023-2028 et le mandat 2028-2033.
Ajout de 2 camarades au Comite executif de la XIIIe Assemblee generale de la Confederation generale pour le mandat 2023-2028 comprenant : M. Dang Ngoc Anh - Secretaire provincial du Parti provincial de Phu Yen ; M. Vo Khac Thai - President de la Confederation generale du travail de Ho Chi Minh-Ville.
S'exprimant lors de la ceremonie de cloture de la conference le president de la Confederation generale du travail du Vietnam Nguyen Dinh Khang a propose : Concentrer toutes les ressources sur le developpement des membres du syndicat la creation de syndicats de base et de syndicats de base en particulier dans les entreprises du secteur non etatique. Mettre l'accent sur la mise en œuvre en juillet comme mois de pointe.
Bien organiser les activites commemorant le 95e anniversaire de la fondation du Syndicat vietnamien avec un objectif central et un point focal creatif pratique efficace et economique apportant des avantages aux membres du syndicat et aux travailleurs en fonction des conditions reelles de chaque localite et unite.
Bien organiser les activites de prise en charge des membres du syndicat et des travailleurs. Etudier proposer et participer a l'elaboration et a la mise en œuvre des politiques et des lois relatives aux droits des travailleurs...