Les ouvriers cherchent un nouvel emploi dans l'espoir d'avoir des heures supplementaires plus elevees

Dans cette foule de personnes M. Nguyen Van Luong (ne en 1999 originaire de Phu Tho) s'est arrete devant le panneau d'annonces de recrutement d'une entreprise specialisee dans la production de composants electroniques. Tenant son dossier M. Luong a declare que le critere primordial lorsqu'il choisit un emploi est : 'Il faut faire des heures supplementaires le revenu doit etre superieur a 10 millions de dongs par mois'.

Auparavant M. Luong travaillait comme ouvrier dans une entreprise du parc industriel de Quang Minh (district de Me Linh Hanoï). Bien que son travail soit regulier et son environnement stable son revenu ne s'arrete qu'a 8 millions de dongs par mois.

Avec ce salaire apres deduction des frais de location de logement de nourriture et de deplacements l'argent envoye a la campagne a ses parents et a sa sœur n'est plus rien.

Travaillant sans rien pouvoir economiser j'ai decide de prendre ma retraite et de chercher un nouvel emploi. Maintenant la priorite est donnee a l'entreprise qui a beaucoup d'heures supplementaires avec un revenu de 10 a 12 millions de dongs pour etre a long terme' a partage M. Luong.

Sans diplome professionnel apres avoir termine ses etudes secondaires M. Luong a quitte sa ville natale pour Hanoï afin de gagner sa vie.

Son parcours est une serie de travaux manuels qui se succedent entre eux allant de la couture de restaurants a la moto-taxi technologique en passant par le travail d'ouvrier de production.

Je n'ai pas peur des difficultes il suffit d'avoir un emploi stable et un revenu stable pour subvenir aux besoins de ma famille. Si l'entreprise me demande de travailler la nuit ou de faire beaucoup d'heures supplementaires j'essaie aussi de m'organiser' a-t-il declare.

La situation de M. Luong n'est pas particuliere. Dans le secteur du recrutement de nombreux jeunes travailleurs comme lui partagent egalement l'objectif de trouver un emploi avec un revenu plus eleve et sont prets a faire des heures supplementaires pour ameliorer leur vie.

M. Nguyen Van Hai (24 ans originaire de Nam Dinh) - qui vient de quitter un atelier de mecanique apres 6 mois de travail a declare : 'Avant je travaillais dans un travail lourd avec un salaire de seulement 7 millions de dongs. Voyant que de nombreux amis sont passes a l'ouvrier dans cette zone industrielle avec des heures supplementaires regulieres et un revenu de plus de dix millions de dongs je voulais aussi essayer.

Selon le partage d'un employe de recrutement de la zone industrielle de Thang Long la tendance des travailleurs a chercher un emploi avec le critere de 'fabriquer des heures supplementaires' est de plus en plus repandue.

La raison en est que le salaire de base actuel ne suffit pas a couvrir les coûts de subsistance de plus en plus eleves dans la ville. 'De nombreux candidats qui postulent se demandent immediatement le nombre d'heures supplementaires la politique des heures supplementaires. Ils acceptent de travailler a haute intensite si leur revenu est justifie' a declare cette personne.

Cependant dependre des heures supplementaires pour augmenter les revenus recele egalement de nombreux risques. Lorsque les commandes chutent de nombreuses entreprises reduisent les heures de travail et les travailleurs perdent des revenus supplementaires importants.

Les observations montrent que de nombreuses entreprises recrutent des ouvriers avec des revenus attractifs allant jusqu'a 13 millions de VND/mois.

Canon Vietnam Co. Ltd. recrute des ouvriers avec un salaire de base de 5 550 000 VND. Aides de deplacement de 100 000 VND pour les taches menageres 350 000 VND pour les professionnels 200 000 VND d'allocations de travail supplementaires de 1 900 000 VND. Revenus totaux de 9 a 13 millions de VND/mois.

En particulier l'entreprise recompense les nouveaux employes travaillant jusqu'au 1er mois de 3 millions de VND ; les 2eme et 3eme mois de 2 millions de VND ; le 5eme mois de 1 million de VND ; le 6eme mois de 2 2 millions de VND.

La societe a responsabilite limitee Yasufuku Vietnam recrute des ouvriers pour l'exploitation d'usines avec un revenu allant jusqu'a 12 millions de VND. Cette societe exige que les ouvriers soient diplomes du secondaire ou superieur et beneficient d'allocations de deplacement d'inflation de postes specialises d'anciennete d'allocations familiales... Travailler a temps partiel gagne 150 % 200 % 270% 390%... salaire conformement a la reglementation.

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