Khánh Hòa annonce que de nombreuses entreprises ont des dettes d'assurance sociale prolongées
L'agence de l'assurance sociale de la province de Khánh Hòa vient d'informer d'une série d'entreprises qui ont des dettes d'assurance sociale prolongées et qui n'ont pas respecté leurs obligations envers les travailleurs...
De nombreuses entreprises se contentent de payer l'assurance sociale
Dans l'après-midi du 15 janvier lors d'une conférence de presse sur l'économie et la société de la province de Khánh Hòa en 2025 un représentant de l'Assurance sociale de la région XXIV a déclaré qu'en 2025 la situation des violations des obligations de cotisation à l'assurance sociale (BHXH) dans la province de Khánh Hòa reste complexe.
L'ensemble de la province compte 1 825 employeurs ayant des dettes d'assurance sociale en 2025. Grâce à des mesures de mobilisation et de recouvrement des dettes, de nombreuses unités ont surmonté leurs obligations financières. Plus précisément, 986 employeurs ont payé la totalité du montant de leur dette, avec un montant total récupéré de plus de 36,99 milliards de VND.
En outre 237 unités ont remédié partiellement à la situation avec un montant de plus de 12,53 milliards de VND versés. À ce jour 839 unités utilisant des travailleurs n'ont pas remédié à la situation de la dette d'assurance sociale. Parmi celles-ci 481 unités n'utilisent qu'un seul employé.

Il est à noter que de nombreuses entreprises changent régulièrement de siège social changent de contacts ne répondent pas aux documents des autorités compétentes. Certaines unités ont en fait cessé leurs activités de production et commerciales mais ont toujours des dispositions légales pour traiter les créances en souffrance.
Au 31 décembre 2025 le taux de dettes d'assurance sociale dans toute la province était de 2 36 % soit un niveau inférieur au niveau fixé par l'assurance sociale vietnamienne. Cependant les autorités compétentes estiment que le risque d'émergence de nouvelles dettes et de dettes prolongées reste élevé.
Parmi les unités en infraction de nombreuses entreprises doivent une grosse somme d'argent à l'assurance sociale pendant de nombreuses années n'ont plus la capacité de payer et sont en cours de procédure de faillite.
Un exemple typique est la société TNHH MTV Đóng tàu Cam Ranh avec une dette d'assurance sociale de près de 29 92 milliards de dongs. Cette entreprise a été condamnée par le tribunal populaire provincial de Khánh Hòa à une décision d'ouverture d'une procédure de faillite.
De même la société TNHH MTV Đóng tàu Nha Trang doit plus de 22 14 milliards de dongs d'assurance sociale et a envoyé une demande d'ouverture d'une procédure de faillite au Tribunal populaire provincial de Khánh Hòa.
Certaines entreprises sont toujours en activité mais la dette d'assurance sociale dure depuis de nombreuses années avec un montant important à savoir la succursale de la société par actions du groupe Mai Linh à Nha Trang qui doit plus de 5 21 milliards de VND ; la société à responsabilité limitée Mai Linh Nha Trang qui doit près de 910 millions de VND ; la société par actions de construction d'approvisionnement en eau n° 12 qui doit plus de 2 03 milliards de VND.
En renforçant la coordination du traitement et de la protection des droits des travailleurs
Bien que l'organisme d'assurance sociale ait mis en œuvre de nombreuses solutions énergiques des centaines d'unités d'emploi (SDLĐ) dans toute la province ont encore des retards de paiement des cotisations d'assurance sociale ce qui affecte directement les droits des travailleurs.

Face à la situation ci-dessus l'assurance sociale de la province de Khánh Hòa a déclaré avoir mis en œuvre et mettre en œuvre de manière synchrone de nombreuses mesures telles que : l'envoi d'avis de dette mensuels les appels téléphoniques d'invitation aux entreprises à travailler directement la publication de documents demandant la réalisation des obligations de cotisation à l'assurance sociale à l'assurance maladie à l'assurance chômage...
Dans le même temps l'assurance sociale provinciale coopère avec l'administration fiscale pour vérifier la situation opérationnelle de l'entreprise ; coopère avec la Fédération du travail provinciale le Département de l'intérieur et de la police provinciales afin d'exiger que les unités respectent la loi sur l'assurance sociale ; conseille le Comité populaire de la province de Khánh Hòa pour sanctionner les violations administratives conformément à la réglementation.
Le texte original est disponible ici
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