S'efforcer que 100 % des travailleurs aient accès aux programmes de protection sociale

La réunion du Comité exécutif du syndicat de base de la société Nissei Electric Vietnam agrandie organisée dans l'après-midi du 19 décembre a fixé un certain nombre de tâches pour la période 2025-2030 telles que : la construction d'accords collectifs de travail classés A avec de nombreuses clauses favorables aux travailleurs par rapport aux dispositions légales et maintenues pour être signées dans les délais ; 100 % des membres du syndicat ont accès aux programmes de bien-être syndical ; 100 % des membres du syndicat sont organisés pour des examens

Le syndicat de base s'efforce également chaque année en moyenne de présenter au moins 1 membre syndicale exceptionnel au Parti pour examen et perfectionnement de l'admission 100 % des membres syndicaux sont mis à jour dans leurs données syndicales conformément aux exigences 100 % de nouveaux employés de l'entreprise sont admis au syndicat.

Dans le même temps en coordination avec les entreprises s'efforcer de ne pas laisser se produire d'incendies d'explosions et d'accidents du travail sur le lieu de travail le travail d'organisation de mouvements culturels et artistiques d'éducation physique et sportive répondant aux besoins d'échange et d'entraînement à l'établissement.

Parallèlement il faut s'intéresser et proposer des solutions pour aider les travailleurs à étudier et à améliorer leurs qualifications et leurs compétences professionnelles afin de répondre aux exigences et aux tâches de l'unité.

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