La prime du Têt maximale de 150 % dans une entreprise de 34 000 travailleurs à Đồng Nai
Dong Nai - Le bonus du Nouvel An lunaire chez TKG Taekwang Vina Joint Stock Company est le plus élevé à 150 %.
Le 30 décembre la société par actions TKG Taekwang Vina de la zone industrielle de Biên Hòa 2 quartier de Trấn Biên province de Đồng Nai a annoncé le calendrier des vacances du Têt Nguyên Đán les primes du Têt et l'augmentation de salaire en 2026.
En conséquence les employés de la société par actions TKG Taekwang Vina ont 9 jours de congé pour le Têt Nguyên Đán du 14 février 2026 à la fin du 22 février 2026.
Le 23 février 2026 tous les travailleurs sont revenus au travail normalement.
La société par actions TKG Taekwang Vina a également annoncé les primes du Têt Nguyên Đán avec des primes proportionnelles. Parmi celles-ci la prime la plus élevée est de 150 %. Le salaire de base pour calculer les primes du Têt est le salaire de base nouvellement entré en vigueur le 1er janvier 2026 et les allocations de soutien à la production en janvier 2026.
L'entreprise offre également des primes supplémentaires aux travailleurs qui partent travailler de manière spécialisée en 2025 (avec 12 mois pour recevoir suffisamment de primes pour se conformer à la politique) qui recevront une prime supplémentaire de 250 000 VND et recevront la même prime du Têt 2026.
En outre la société a également annoncé une augmentation de salaire et de primes en 2026. En conséquence à partir du 1er janvier 2026 le salaire de base sera ajusté à la hausse de 350 000 VND. Le salaire de départ pour les nouveaux employés est de 5 682 000 VND (après 6 jours d'essai) ; Une augmentation de 3 % du salaire de base lorsque les employés atteignent la date limite d'augmentation de salaire en 2026.
Afin de partager les difficultés avec les travailleurs le conseil d'administration de l'entreprise a également décidé d'augmenter le niveau de l'allocation de logement de 50 000 VND/mois à partir du 1er janvier 2026.
La société par actions TKG Taekwang Vina spécialisée dans la production de chaussures de sport à l'exportation compte environ 34 000 employés.
Le texte original est disponible ici
- Les bonus du Têt ont augmenté de 16 à 20 % à Dong Nai
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- Les primes du Nouvel An à Hải Phòng augmentent le plus élevé atteignant 137 millions de VND
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