Des dizaines de milliers d'emplois sont connectes lors de sessions de recrutement en ligne au troisieme trimestre

Pour repondre a la demande croissante de personnel depuis debut juillet le Centre des services d'emploi de Hanoï a continuellement coopere avec les provinces et les villes pour organiser des seances de negociation d'emploi en ligne chaque semaine. Ce modele s'est rapidement avere efficace devenant le principal canal de connexion entre les entreprises et les travailleurs.

En moyenne chaque session compte la participation d'environ 100 entreprises de Hanoï et de 6 provinces et villes voisines telles que Bac Ninh Hai Phong Vinh Phuc... offrant des dizaines de milliers d'opportunites d'emploi diversifiees.

S'adressant aux journalistes M. Vu Quang Thanh - directeur adjoint du Centre des services d'emploi de Hanoï - a declare que cette activite apporte des signaux tres positifs.

Le modele en ligne permet d'eliminer les distances geographiques. Les travailleurs de Vinh Phuc Thai Nguyen ou Bac Ninh peuvent se connecter et interroger directement les entreprises a Hanoï et vice versa. Cela permet de maximiser les ressources et d'economiser considerablement les coûts de deplacement et le temps pour les deux parties' a souligne M. Thanh.

La realite montre que rien qu'au Centre des services d'emploi de Hanoï chaque seance de negociation en ligne a permis de connecter avec succes plus de 100 travailleurs tout en aidant les travailleurs et les entreprises a se familiariser progressivement avec la forme d'entretien en ligne - une tendance inevitable du marche.

Les enregistrements des seances de negociation montrent que la demande de recrutement au troisieme trimestre se concentre principalement sur le groupe des travailleurs non qualifies et des ouvriers manufacturiers. C'est le moment ou les entreprises entrent dans une phase d'acceleration pour preparer les marchandises au marche de fin d'annee de sorte que la demande de recrutement de travailleurs dans les zones industrielles est tres forte.

Les secteurs du textile et de l'habillement de la chaussure et du commerce et des services ont egalement montre une forte reprise avec une forte demande de recrutement. En outre les postes dans les secteurs de la finance de la construction et de l'ingenierie ont maintenu un attrait stable.

Par exemple lors de la derniere seance de negociation plus de 100 entreprises ont participe avec plus de 20 000 emplois ce qui temoigne de la chaleur et du potentiel du marche du travail dans la periode actuelle.

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