Le syndicat apporte un Têt complet aux travailleurs

C'est plus difficile de s'occuper du Têt

Dans une chambre de location de plus de 10m2 près de la zone industrielle de Đông Phố Mới (Lào Cai) Mme Giàng Thị Hồng (31 ans ethnie H'Mông ouvrière de confection) a confié : 'Le Têt est très important pour nos compatriotes mais il y a quelques années j'étais très inquiète car j'avais peu d'argent et le chemin du retour était long. Cette année grâce à l'attention du syndicat je me sens plus légère' - a partagé Mme Hồng.

Sa ville natale est dans la région montagneuse de Bắc Hà. Il y a 6 ans elle est descendue en ville pour travailler comme ouvrière dans l'espoir d'avoir un revenu stable pour élever ses jeunes enfants et aider ses parents âgés. Avec un salaire de plus de 7 millions de dongs par mois elle doit subvenir aux frais de location de logement de subsistance et d'envoi à la campagne donc chaque fois que le Têt arrive les soucis s'accumulent.

« L'argent des billets de bus et de l'argent pour les cadeaux du Têt pour les parents les frères et sœurs... pour nous les montagnards n'est pas simple. Il y a des années où j'avais l'intention de rester mais je n'ai pas voulu rentrer par peur des dépenses » - a déclaré Mme Hồng.

Cette année en plus des cadeaux du Têt elle a également été présentée par le syndicat pour acheter des produits de première nécessité à des prix préférentiels au marché du Têt du Syndicat.

Le riz l'huile de cuisson les gâteaux et les bonbons sont tous moins chers qu'au marché. Ces produits de première nécessité aident ma famille à ne plus avoir à se soucier du Têt' a-t-elle déclaré les yeux brillants de joie.

Dans la zone industrielle de Âu Lâu M. Lò Văn Thắng (27 ans d'ethnie thaïlandaise ouvrier du bois) a déclaré que c'était la première année qu'il participait au programme 'Tết Sum vầy'.

Je travaille loin de chez moi depuis plusieurs années chaque Têt j'hésite à rentrer chez moi. Cette année grâce à l'aide du syndicat pour les cadeaux et les billets de bus je suis beaucoup plus rassuré' - a partagé M. Thắng.

La famille de M. Thắng vit à Mù Cang Chải où la plupart des habitants vivent de rizières. Le revenu des ouvriers l'aide à avoir une vie plus stable mais il est très difficile de s'en sortir.

« Les Thaïlandais accordent beaucoup d'importance au Têt. En apportant des cadeaux à mes parents je me sens plus digne de ce devoir » - a déclaré M. Thắng.

La priorité est de prendre soin du Têt pour les travailleurs loin de chez eux

S'adressant à Lao Động Mme Đinh Thị Hồng Lan - chef adjoint du comité syndical des zones industrielles de la province de Lào Cai - a déclaré : Après la mise en œuvre du modèle de gouvernement local à deux niveaux et de la fusion provinciale le comité syndical des zones industrielles de la province de Lào Cai a été chargé de gérer directement 91 syndicats de base avec 14 560 travailleurs dont 14 028 membres syndicaux.

En seulement plus de 6 mois de mise en œuvre du nouveau modèle le comité syndical a guidé 6 syndicats de base pour signer des accords collectifs de travail avec de nombreuses clauses favorables aux travailleurs telles que l'augmentation du niveau de soutien à la restauration de 25 000 à 30 000 VND ; un soutien de 500 000 VND/mois pour les couples travaillant ensemble dans l'entreprise ; un soutien à l'essence et à la voiture le salaire du 13e mois et des primes professionnelles. Parallèlement le travail de développement des membres syndicaux

Selon Mme Lan dans les temps à venir l'objectif immédiat est de prendre soin du Têt Nguyên Đán 2026 pour les membres du syndicat et les travailleurs ; d'examiner les cas difficiles les enfants du syndicat atteints de maladies graves afin de recevoir rapidement des visites et des encouragements. Dans le même temps de continuer à promouvoir le développement des membres du syndicat de créer des organisations syndicales dans les entreprises de garantir les régimes de salaire et de primes afin que les travailleurs soient rassurés et puissent retourner au travail après le Têt.

Pendant le Têt Nguyên Đán les activités de prise en charge se concentrent sur les travailleurs en difficulté les travailleurs loin de chez eux les travailleurs issus de minorités ethniques les travailleurs victimes d'accidents ou de réductions d'heures de travail. En plus des cadeaux du Têt de nombreuses unités organisent également des voitures pour ramener les travailleurs dans leur ville natale afin de soutenir l'achat de biens à prix préférentiel et de créer un espace de réunion directement sur le lieu de travail. Pour les travailleurs des minorités ethniques le Têt

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