Soins aux ouvrières à l'occasion du 20 octobre avec un budget de 300 millions de dongs
Vinh Long - Le syndicat en collaboration avec les entreprises dépense 300 millions de dongs pour prendre soin des travailleuses à l'occasion du 20 octobre, avec de l'argent liquide, des cadeaux et des activités pratiques.
Le 17 octobre, le syndicat de base de la société à responsabilité limitée de transformation de noix de coco Lương Quới, en coordination avec le conseil d'administration, a organisé un programme de rencontre et de remise de cadeaux pour célébrer la Journée de la femme vietnamienne du 20 octobre pour les représentantes des femmes membres du syndicat, des ouvrières et des employés de l'unité.
Le programme s'est déroulé dans une atmosphère chaleureuse avec une fête au thé, un espace de photos souvenirs et des activités de félicitations. Les représentants du conseil d'administration et du comité exécutif du syndicat de l'entreprise ont adressé leurs félicitations et reconnu les contributions des travailleuses aux activités de production et commerciales de l'entreprise.
Le coût total des soins à cette occasion est de 300 millions de dongs, dont 150 millions de dongs sont soutenus par le syndicat de base, le reste étant parrainé par l'entreprise. Chaque membre du syndicat féminin reçoit 300 000 dongs en espèces provenant du fonds syndical ainsi que des cadeaux pratiques tels que le sac cadeau 20.10, le thermos, le shampooing, l'eau de lavage des mains et le baume à lèvres.
Outre les activités de dons de cadeaux, du 10 au 20 octobre, le syndicat de l'entreprise a intensifié la propagande de la tradition des femmes vietnamiennes, lancé le mouvement d'émulation "Bon au travail, bon à la maison" et diffusé les politiques et les lois relatives aux travailleuses.
L'activité contribue à prendre soin de la vie matérielle et spirituelle des femmes membres du syndicat et des travailleuses; en même temps, elle témoigne de la coordination entre l'organisation syndicale et l'entreprise dans la construction d'un environnement de travail soucieux, partageant et créant une motivation pour que les travailleurs s'engagent à long terme.
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