La société LMS VINA Co., Ltd. lance le modèle de syndicat de base socialiste

Dans l'après-midi du 26 septembre, le syndicat de la société LMS VINA Co., Ltd. (Zone industrielle de Dai An étendue, ville de Hai Phong) a organisé une conférence pour lancer le modèle "Syndicat socialiste de base" pour la période 2026-2030.

Lors de la conférence, Mme Duong Thi Hang - présidente du syndicat de base de la société LMS VINA Co., Ltd. a déclaré que la société est une entreprise à 100% de capitaux étrangers, avec des capitaux d'investissement en Corée du Sud, appartenant au groupe NICE - une organisation opérant dans le domaine des infrastructures financières et de l'information sur le crédit en Corée du Sud et dans de nombreux pays du monde.

La société opère dans la zone industrielle élargie de Đại An, spécialisée dans la production d'aluminium profilé pour servir principalement l'industrie automobile et la construction. Les produits de la société sont fournis à un certain nombre de constructeurs automobiles tels que Porsche, Audi, Volvo, Hyundai, KIA...

Actuellement, l'entreprise compte 318 employés, dont 142 femmes, soit 44,6%; 144 employés d'autres provinces et 236 employés travaillant par équipes. Le revenu moyen des employés atteint environ 12 à 14 millions de dongs/personne/mois.

Selon Mme Duong Thi Hang, avec la particularité de la production en chaîne, du travail en équipes, des exigences élevées en matière de compétences, de productivité, de qualité, de discipline et de sécurité au travail, les membres du syndicat et les travailleurs ont un besoin croissant de stabilité de l'emploi, de revenus, de conditions de travail, de santé, de bien-être, de vie culturelle et spirituelle et d'amélioration des qualifications et des compétences.

Le syndicat de la société LMS VINA Co., Ltd. compte actuellement 318 membres syndiqués sur un total de 318 employés, atteignant un taux de rassemblement des membres syndiqués de 100%. Le comité exécutif du syndicat comprend 5 membres, avec 11 groupes syndicaux/sous-syndicats.

Au cours de la période écoulée, le syndicat s'est concentré sur l'exercice de la fonction de représentation, de prise en charge et de protection des droits et intérêts légitimes et légaux des membres du syndicat et des travailleurs; en coordination avec les dirigeants de l'entreprise, il a organisé des activités visant à améliorer la vie matérielle, spirituelle, le niveau et les compétences des travailleurs; a lancé des mouvements d'émulation, contribuant à la construction d'une organisation syndicale forte.

Le lancement du modèle "Syndicat de base socialiste" pour la période 2026-2030 vise à continuer à améliorer le rôle de l'organisation syndicale dans les entreprises, en liant la prise en charge et la protection des travailleurs à la construction de relations de travail stables, en promouvant les initiatives, en améliorant la productivité, la qualité et la conscience du respect de la discipline et de la sécurité au travail.

Le conseil d'administration de la société et le comité exécutif du syndicat de la société LMS VINA Co., Ltd. ont signé un engagement à coopérer à la mise en œuvre du modèle "Syndicat socialiste de base" pour la période 2026-2030.

Lors de la conférence, le conseil d'administration de la société LMS VINA Co., Ltd. et le comité exécutif du syndicat de la société ont également signé un contrat de travail collectif, unifiant les contenus liés aux droits, aux intérêts et aux conditions de travail des travailleurs.

À cette occasion, la Fédération du travail de la ville de Hai Phong a remis des cadeaux aux travailleurs, contribuant à encourager les membres du syndicat, les travailleurs et à prendre soin de la vie spirituelle des entreprises.

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