Le choix d'une profession au milieu des fluctuations du marché du travail
Les fortes fluctuations du marché du travail rendent difficile la décision de choisir une filière ou un métier pour les élèves et les étudiants. Le problème qui se pose aux apprenants est de se comprendre soi-même de comprendre le métier afin de faire le bon choix pour assurer un avenir durable.
Trouvez votre chemin dans les nouvelles tendances
Du point de vue d'un élève qui se trouve devant la porte du choix d'une profession Đinh Thụy Hà - élève du lycée Lê Quý Đôn (Hanoï) - exprime de nombreuses inquiétudes face aux fluctuations rapides du marché du travail actuel.
Je trouve que choisir une filière aujourd'hui est beaucoup plus difficile qu'avant car en quelques années seulement les besoins de la société peuvent fortement changer. Certaines professions sont aujourd'hui considérées comme stables mais dans les prochaines années il n'y aura peut-être plus beaucoup d'opportunités d'emploi. Cela m'inquiète je ne sais pas si ma décision est vraiment appropriée' a partagé Thụy Hà.
Selon l'étudiante la pression ne vient pas seulement des informations répandues sur les secteurs en vogue mais aussi des attentes de sa famille et des comparaisons entre ses amis. « J'entends souvent les gens me conseiller de choisir un nouveau secteur facile à trouver un emploi avec un salaire élevé mais je ne me comprends pas vraiment dans quel domaine je suis. Parfois je me sens très vague à la fois j'ai peur de choisir mal et j'ai peur de rater des opportunités si je ne suit pas les tendances » a déclaré Thụy Hà.
Dans un état d'esprit inquiet Nguyễn Gia Bình - étudiant à l'Université des sciences sociales et humaines (ĐHQGHN) - a reconnu qu'il était confronté à de nombreuses inquiétudes face aux changements et aux exigences de plus en plus strictes du marché du travail.
L'émergence de nouveaux modèles d'emploi et l'impact de la transformation numérique rendent ma voie de choix de carrière moins claire. Je vois que de nombreux amis choisissent de travailler comme indépendants de réaliser des projets à court terme ou de se tourner vers d'autres domaines que leurs études. Cela me fait me demander si je dois me consacrer à un emploi stable à long terme ou changer de manière flexible pour m'adapter aux nouvelles tendances' a déclaré Gia Bình.
Ce qu'il faut comprendre avant de comprendre le métier
Selon Mme Trần Thị Thơ - enseignante au lycée Hoàng Mai (Hanoï) ces dernières années le travail de conseil en orientation professionnelle dans les lycées et les universités a été davantage mis en avant avec de nombreuses présentations de professions de programmes de formation et d'activités d'expérience aidant les élèves à obtenir plus d'informations avant de prendre une décision. Cependant le facteur le plus important reste la compréhension de soi de chaque élève.
Tout d'abord les élèves doivent clairement définir leurs centres d'intérêt et leurs passions mais en même temps ils doivent également regarder directement leurs capacités réelles. Une filière d'études n'est vraiment appropriée que lorsqu'il s'agit d'un domaine dans lequel ils ont des atouts et sont capables de poursuivre à long terme' a souligné Mme Thơ.
À partir de là Mme Thơ conseille aux élèves de se baser sur leurs résultats scolaires et leurs points forts dans chaque matière pour choisir un système d'admission un département et une école adaptés à leurs capacités au lieu de suivre les tendances ou la pression extérieure.
Partageant sur cette question le Dr Vũ Thu Hương - ancien conférencier à l'Université pédagogique de Hanoï - estime que l'essentiel de l'orientation professionnelle est que les élèves et les étudiants doivent se comprendre avant de comprendre le métier. Ils doivent identifier clairement leurs forces et leurs faiblesses les choses qu'ils aiment et regarder franchement leurs limites personnelles de la santé à la personnalité en passant par la capacité à faire face à la pression.
Face au changement important du marché du travail le Dr Hương conseille aux élèves et aux étudiants de s'équiper de compétences adaptées à toutes les conditions au lieu de s'arrêter au niveau de savoir faire. Les compétences doivent être suffisamment flexibles pour faire face à différentes situations de l'environnement d'apprentissage à l'environnement de travail réel.
Prédisant la tendance de l'emploi dans les 5 à 10 prochaines années cet expert estime que les domaines liés à l'orientation du développement personnel au conseil professionnel à l'expérience professionnelle et à la formation professionnelle pour les jeunes se développeront de plus en plus fortement. En outre les secteurs liés à la technologie à la construction du monde numérique à l'espace virtuel et à la modernisation des domaines traditionnels attireront également de nombreux jeunes talents.
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