Le règlement salarial sera modifié et complété en 2026

Le rapport sur les résultats de l'examen du travail de direction et de gestion en 2025 et les orientations les tâches et les solutions principales de direction et de gestion en 2026 du ministère de l'Intérieur précise un certain nombre de tâches clés en 2026.

L'une des tâches notables est de conseiller les autorités compétentes pour modifier et compléter les documents normatifs juridiques relatifs aux salaires et aux allocations des cadres des fonctionnaires et des employés des forces armées ;

Continuer à mettre en œuvre des solutions pour étendre la couverture et développer les bénéficiaires de l'assurance sociale et de l'assurance chômage ; soutenir conseiller perfectionner les compétences professionnelles présenter les travailleurs à la recherche de nouveaux emplois ; élaborer des plans de sensibilisation et de mobilisation pour la participation à l'assurance sociale volontaire et à l'assurance maladie des ménages.

Le ministère de l'Intérieur complétera également le système de politiques de sécurité sociale multiniveaux flexibles et modernes. Continuer à mettre en œuvre efficacement et de manière synchrone la directive n° 14-CT/TW du Secrétariat sur le renforcement des soins aux personnes méritantes de la révolution en assurant une rapidité une publicité et une transparence.

En outre bien mettre en œuvre les régimes et politiques pour les personnes méritantes dans le sens d'une synchronisation avec d'autres politiques sociales en assurant l'harmonie en répondant aux exigences de la sécurité sociale et en améliorant constamment la vie matérielle et spirituelle des personnes méritantes des proches et des familles révolutionnaires.

Promouvoir le paiement des allocations préférentielles aux personnes méritantes sans utiliser de liquidités et le paiement par le biais d'organisations de services adaptées aux conditions locales ; construire une base de données sur les personnes méritantes.

Lors de la Conférence des cadres fonctionnaires employés et travailleurs de 2025 du ministère de l'Intérieur organisée dans l'après-midi du 12 janvier 2026 le chef de cabinet du ministère de l'Intérieur Bùi Huy Tùng a déclaré que le ministère de l'Intérieur avait promulgué des programmes d'action et des plans pour mettre en œuvre les résolutions et conclusions du gouvernement central du Bureau politique du Secrétariat de l'Assemblée nationale du Comité permanent de l'Assemblée nationale et des résolutions du gouvernement.

Sur la base des instructions des dirigeants du ministère les unités ont organisé de manière urgente et opportune la diffusion et la promulgation de plans et de programmes de travail pour les mettre en œuvre.

Parmi ceux-ci M. Bùi Huy Tùng a souligné que le travail des salaires et de l'assurance sociale suit de près la situation du développement socio-économique la capacité d'équilibrer le budget et le niveau des prix afin d'étudier et d'ajuster rapidement le salaire de base et le salaire minimum régional.

De là viser à assurer la vie des salaires à créer une motivation au travail et à maintenir la stabilité sociale et du marché du travail.

Le texte original est disponible ici